Importante empresa en el ramo de la Seguridad Privada, solicita Auxiliar de Cumplimiento Regulatorio y Enlace Gubernamental. Buscamos a una persona altamente organizada, detallista y con enfoque en la legalidad administrativa para dar soporte en el mantenimiento y vigencia de nuestra Licencia Particular Colectiva LPC. Actividades y Responsabilidades del Puesto Auxiliar en la gestión de permisos, revalidaciones bienales e inscripciones regulatorias ante SEDENA, SSPC, DGSP y dependencias locales. Colaborar en el registro físico e informático del inventario de armamento, control de municiones y actualización del Kardex corporativo. Preparación de Auditorías Armar minuciosamente los expedientes solicitados para atender las visitas de verificación, requerimientos oficiales y revistas de armamento de las instituciones. Captura de Datos Realizar el alta y actualización del personal operativo en el sistema CUIP y la plataforma de la DGSP. Logística Administrativa Programar los exámenes del personal, dar seguimiento a la documentación obligatoria e imprimir las credenciales de portación individual colectiva. Organizar, escanear y resguardar los expedientes digitales y físicos, vigilando el calendario de vencimiento de permisos corporativos y legales. Requisitos para participar en el proceso Escolaridad Licenciatura pasante, trunca o concluida en Derecho, Administración, Criminología, Ciencias de la Seguridad o carrera afín.
Experiencia 1 a 3 años realizando funciones de auxiliar administrativo, control de expedientes o gestoría documental en empresas de seguridad privada. Conocimientos Técnicos Nociones firmes de la LFAFE Ley Federal de Armas de Fuego y Explosivos, LFSP Ley Federal de Seguridad Privada y manejo de portales gubernamentales SSPC. Historial Laboral Contar indispensablemente con constancias de empleos anteriores empresa privada o sus respectivos oficios de baja en caso de haber pertenecido a SEDENA o Guardia Nacional. Beneficios y Prestaciones Sueldo base competitivo ajustado al sector de la seguridad. Bono Trimestral Compensación equivalente a 1 mes de sueldo completo cada tres meses. Prestaciones Superiores y de Ley 30 días de aguinaldo corporativo.60 de prima vacacional.Vales de despensa mensuales.Seguro de Gastos Médicos Mayores SGMM y Seguro de Vida SV.
Entrega de uniformes y acceso gratuito a gimnasio corporativo. Cómo postularse
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