Empresa en sector Metalúrgica y Cancelería de puertas y ventanas solicita EJECUTIVO DE RECLUTAMIENTO Y SELECCION DE PERSONAL
Requisitos:
- Escolaridad: Lic. Psicología Organizacional, Relaciones Industriales o a fin.
- Experiencia: 1 años en un puesto similar.
- Conocimientos y experiencia en: Reclutamiento y selección.
- Aplicación e interpretación de psicometría.
- Atención y servicio al personal.
- Manejo de indicadores (Rotación, ausentismo).
- Conocimiento en ISO 9001-2015.

Actividades:
- Realizar las acciones que correspondientes para asegurar el cumplimiento de los requisitos de la norma ISO 9001-2015.
- Realizar contrataciones de personal de actual ingreso.
- Control de expedientes del personal.
- Recorridos en las áreas de trabajo, para los candidatos diarios.
- Aplicación del RIT y de sanciones.




- Apoyo en la realización del proceso de baja de personal.
- Apoyo en Atención a auditorías internas y externas (ISO y Clientes).
- Atención y seguimiento a quejas de personal.
- Asistir a eventos de reclutamiento.
- Seguimiento de evaluaciones de desempeño.
- Elaboración y Actualizaciones de reportes de reclutamiento.
- Otras actividades extra ordinarias.

Beneficios:
- Ayuda o servicio de transporte
- Caja de ahorro
- Opción a contrato indefinido
- Programa de referidos
- Servicio de comedor con descuento
- Uniformes gratuitos
- Vales de despensa

Lugar de trabajo:
Empleo presencial

📌 Ejecutivo De Reclutamiento Y Seleccion De Personal (Guanajuato)
🏢 ACERLUM
📍 Guanajuato