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¿Cuál será tu misión?
Responsable de diseñar, implementar y evaluar programas de capacitación para equipos comerciales, desarrollando habilidades de venta, conocimiento de producto y competencias digitales. Identifica necesidades de formación, coordina acciones con áreas médicas y de marketing, realiza coaching en campo y mide el impacto de la capacitación para mejorar el desempeño del equipo.
Además, asegura el cumplimiento de las normas internas, calidad, ética, farmacovigilancia, protección de datos y seguridad laboral, impulsando la mejora continua y la optimización de recursos.
Competencias clave
- Comunicación efectiva.
- Liderazgo de grupos y trabajo participativo con equipos multidisciplinarios.
- Persona proactiva,
orientada a resultados y al aprendizaje continuo, con dominio de herramientas digitales de formación y disponibilidad para viajar según las necesidades del puesto.
Requisitos
- Idiomas: Nivel avanzado de inglés (B2 o superior).
- Experiencia mínima de 7 años en formación de equipos comerciales.
- Experiencia previa en el sector farmacéutico y conocimiento de áreas terapéuticas.
- Experiencia en diseño e implementación de programas formativos innovadores.
- Licenciatura o Grado en Ciencias de la Salud o áreas afines.
- Disponibilidad para viajar frecuentemente.
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