SHIFT MANAGER (SUPERVISOR DE TURNO)
RESUMEN DEL TRABAJO:
El gerente de turno es responsable de proporcionar un liderazgo efectivo de las operaciones de producción y manejo de materiales y supervisa a los miembros del equipo asignados. El Gerente de Turno debe dedicarse a crear un entorno seguro donde los miembros del equipo entiendan y observen los valores de la Compañía.

DEBERES Y RESPONSABILIDADES

Responsable de las operaciones de producción, montaje y secuenciación de toda la planta.

Supervisar todas las actividades operativas de lanzamiento.

Liderar y desarrollar Líderes de Equipo.

Debe ser un líder "en el piso de producción" que observa, analiza, cuestiona, discute, enseña y lidera a otros.

Líder activo en el análisis de resolución de problemas y desarrollo de acciones correctivas irreversibles de problemas de calidad.

Asegurar el cumplimiento de las políticas, valores y filosofías de calidad de la empresa.

Asegúrese de que se logren los objetivos a corto y largo plazo.

Administre los sistemas operativos para gestionar todas las operaciones de producción.

Mantenga operaciones seguras y un área de trabajo limpia adhiriéndose a los procedimientos/regulaciones de seguridad y limpieza.

Complete todos los formularios, documentos e informes necesarios de manera oportuna, según lo requiera el sistema de gestión de calidad de la empresa.

Todas las demás tareas que se le asignen.

EDUCACIÓN Y EXPERIENCIA:
Licenciatura en el campo técnico o 5+ años de experiencia como Supervisor de turno en la industria automotriz

VIAJAR:
Viaje requerido: mínimo





CONOCIMIENTOS, HABILIDADES Y DESTREZAS:

Conocimiento de los procesos de fabricación de la industria automotriz.

Debe estar dispuesto y ser capaz de rotar a diferentes turnos según se considere necesario.

Alto nivel de habilidades interpersonales para trabajar eficazmente con todos los miembros del equipo.

Conocimiento sólido de las especificaciones de herramientas, equipos, automatización e ingeniería en aplicaciones de ensamblaje automotriz.

Buenas habilidades organizativas y administrativas.

Fuertes habilidades de comunicación, negociación, resolución de problemas y trabajo en equipo.

De mente abierta, dispuesto a asumir responsabilidades, orientado a resultados.

Experiencia en herramientas de Microsoft Office.

Uso demostrado de la toma de decisiones basada en datos y la resolución de problemas.

Comprensión de los principios de las operaciones.

Familiaridad con el funcionamiento de las herramientas tecnológicas.

BENEFICIOS:
PROPÓSITO:
Construyendo un todo mejor
Construimos una mejor cultura poniendo a las personas por encima de las ganancias, liderando con propósito, pasión y rendimiento, y creando un ambiente dedicado a una experiencia excepcional para nuestros clientes y personas. Lideramos con respeto y humildad, estamos alineados con un propósito común y nos hacemos responsables de encarnar nuestros valores en todo lo que hacemos. Fomentamos el compromiso de involucrar y empoderar a cada persona.

VALORES:

Respeto

Integridad

Perseverancia

Innovación

Trabajo en Equipo

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📌 Shift Manager (Saltillo)
🏢 Colonial Group
📍 Saltillo