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Nuestro cliente está buscando un Gerente de Ventas Remotas experimentado y dinámico para liderar su equipo de ventas distribuido globalmente. Serás responsable de desarrollar e implementar estrategias para maximizar el rendimiento del equipo, así como de fomentar una cultura de alto rendimiento y colaboración en un entorno completamente remoto. Este rol requiere un líder excepcional con una probada capacidad para motivar, capacitar y guiar a los equipos de ventas hacia el logro de objetivos ambiciosos, operando desde la comodidad de tu hogar.
Dirigir, motivar y desarrollar a un equipo de representantes de ventas remotos para alcanzar y superar los objetivos de ventas.
Desarrollar e implementar estrategias de ventas efectivas adaptadas a un entorno de trabajo remoto.
Establecer y monitorear KPIs de ventas, proporcionando retroalimentación y coaching continuo.
Colaborar con marketing y otros departamentos para optimizar el pipeline de ventas y las campañas.
Fomentar una cultura de colaboración, comunicación abierta y alto rendimiento dentro del equipo virtual.
Identificar y resolver desafíos operativos o de rendimiento que afecten al equipo de ventas remoto.
Más de 6 años de experiencia en ventas, con al menos 3 años en un rol de gestión de ventas.
Experiencia demostrada liderando y gestionando equipos de ventas remotos.
Sólidas habilidades en coaching, desarrollo de talento y gestión del rendimiento.
Excelente conocimiento de herramientas y tecnologías para la gestión de ventas remotas.
Capacidad probada para desarrollar e implementar estrategias de ventas exitosas.
Fuertes habilidades analíticas y de toma de decisiones.
Acerca del Puesto
Nuestro cliente está buscando un Gerente de Ventas Remotas experimentado y dinámico para liderar su equipo de ventas distribuido globalmente. Serás responsable de desarrollar e implementar estrategias para maximizar el rendimiento del equipo, así como de fomentar una cultura de alto rendimiento y colaboración en un entorno completamente remoto. Este rol requiere un líder excepcional con una probada capacidad para motivar, capacitar y guiar a los equipos de ventas hacia el logro de objetivos ambiciosos, operando desde la comodidad de tu hogar.
Responsabilidades Principal
Dirigir, motivar y desarrollar a un equipo de representantes de ventas remotos para alcanzar y superar los objetivos de ventas.
Desarrollar e implementar estrategias de ventas efectivas adaptadas a un entorno de trabajo remoto.
Establecer y monitorear KPIs de ventas, proporcionando retroalimentación y coaching continuo.
Colaborar con marketing y otros departamentos para optimizar el pipeline de ventas y las campañas.
Fomentar una cultura de colaboración, comunicación abierta y alto rendimiento dentro del equipo virtual.
Identificar y resolver desafíos operativos o de rendimiento que afecten al equipo de ventas remoto.
Requisitos
Más de 6 años de experiencia en ventas, con al menos 3 años en un rol de gestión de ventas.
Experiencia demostrada liderando y gestionando equipos de ventas remotos.
Sólidas habilidades en coaching, desarrollo de talento y gestión del rendimiento.
Excelente conocimiento de herramientas y tecnologías para la gestión de ventas remotas.
Capacidad probada para desarrollar e implementar estrategias de ventas exitosas.
Fuertes habilidades analíticas y de toma de decisiones.
Beneficios
Salario base competitivo más un atractivo plan de comisiones y bonos.
Oportunidades de desarrollo profesional y avance de carrera significativo.
Trabajo 100% remoto, ofreciendo gran flexibilidad y equilibrio vida-trabajo.
Paquete integral de beneficios de salud, vida y jubilación.
Un ambiente de trabajo innovador y colaborativo con un equipo global.
¿Este trabajo es un acierto o un fracaso?
Nuestro cliente está buscando un Gerente de Ventas Remotas experimentado ...
Gestión y desarrollo de embudo ...
Superar objetivos mensuales ...
Construir y mantener relaciones ...
Mantenerse actualizado ...
Colaborar con equipos remotos ...
Experiencia B2B o B2C ...
Excelentes habilidades de ...
Dominio de herramientas ...
Autodisciplina, organización ...
Orientación a resultados ...
Habilidad para comprender ...
Acerca del Puesto
Nuestro cliente está buscando un Gerente de Ventas Remotas ...
Responsabilidades Clave
Gestionar ...
Realizar demostraciones ...
Superar objetivos mensuales ...
Construir y mantener relaciones ...
Mantenerse actualizado ...
Colaborar con equipos remotos ...
Requisitos
Experiencia B2B o B2C ...
Excelentes habilidades de ...
Dominio de herramientas ...
Autodisciplina, organización ...
Orientación a resultados ...
Habilidad para comprender ...
Incentivos
Salario base competitivo ...
Flexibilidad total para trabajar ...
Acceso a capacitaciones ...
Seguro de gastos médicos y de vida.
Posibilidad de crecimiento a roles de liderazgo ...
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