Empresa dedicada a otorgar créditos en efectivo solicita GERENTE DE CREDITO Y COBRANZA con experiencia en liderar equipos de trabajo. Buscamos un líder proactivo, enfocado en resultados y con experiencia comprobable en gestión de equipos para optimizar la operación de la sucursal y el cumplimiento de metas.

Responsabilidades Principales
Gestión de Cobranza: Supervisar y ejecutar estrategias de cobranza domiciliaria y telefónica, así como la negociación de convenios de pago con clientes (trabajo de campo).
Liderazgo de Personal: Dirigir y supervisar al equipo de oficina y campo para asegurar el cumplimiento de metas mensuales.
Control Operativo: Apertura y cierre de sucursal, manejo de efectivo, administración de recursos y entrega/capacitación en el uso de valeras.
Análisis de Indicadores: Monitoreo y reporte de KPI de recuperación de cartera y colocación mediante paquetería Office.

HABILIDADES:
*Liderazgo
*Manejo de personal
*Trabajo por objetivos
*Proactivo

ACTIVIDADES:
-Manejo y supervisión de personal de oficina
-Cobranza domiciliaria y telefónica
-Apertura y cierre de sucursal
-Manejo de OFFICE
-Manejo de KPI´S
-Entrega de valeras y capacitación
-Realización de convenios con clientes
-Manejo de efectivo
-Cumplimiento de metas mensuales




-Administración de los recursos

OFRECEMOS:
-Descanso DOMINGO
-Equipo de computo y teléfono de la empresa
Sueldo base + comisiones
-Prestaciones de ley desde el primer día de trabajo
*IMSS
*INFONAVIT
*VACACIONES
*UNIFORMES
*PRESTAMO PERSONAL
*DIAS SUPERIORES A LA LEY
*APOYO DE AUTO Y GASOLINA

Tipo de puesto: Jornada completa

Sueldo: $28,000.00 - $46,000.00 al mes

Incentivos:
Automóvil de la empresa
Descuento de empleados
Días de paternidad superiores a los de la ley
Uniformes gratuitos

Pregunta(s) de postulación:
¿Cuántos años de experiencia tienes como Gerente o Subgerente en financieras de préstamos personales o grupales?
¿Cuentas con disponibilidad para realizar trabajo 70% campo (cambaceo, supervisión y cobranza) y 30% oficina?
¿Cuál era tu meta mensual de colocación de crédito en tu último empleo y qué porcentaje de cumplimiento promediabas?
¿Qué porcentaje de cartera vencida o mora manejabas en tu última sucursal y cómo la mantenías bajo control?
¿A cuántas personas de ventas y cobranza has tenido bajo tu cargo directo y durante cuántos años?

Escolaridad:
Licenciatura terminada (Obligatorio)

Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Gerente De Crédito Y Cobranza La Paz
🏢 Empresa reconocida
📍 La Paz