Requisitos del puesto
Licenciatura en Recursos Humanos, Psicología, Administración de Empresas o áreas afines.
Experiencia mínima de 3 año en reclutamiento y selección de personal.
Deseable experiencia en la industria de la construcción y telecomunicaciones en puestos operativos.
Habilidad avanzada en el manejo de plataformas de reclutamiento, entrevistas por competencias, entrevistas iniciales y aplicación de pruebas psicométricas.
Responsabilidades del puesto
Diseñar e implementar estrategias de reclutamiento.
Atraer candidatos mediante bases de datos, redes sociales, etc., de acuerdo al perfil requerido.
Realizar entrevistas y filtrar candidatos para puestos vacantes.
Seleccionar candidatos, aplicar pruebas psicométricas necesarias y elaborar análisis comparativos.
Coordinar citas y entrevistas con candidatos y jefes de área.
Verificar referencias laborales.
Gestionar la primera fase del proceso de contratación y documentación.
Reportar avances y dar seguimiento a candidatos.
Mantener actualizada la cartera de candidatos para contratación inmediata.
Realizar inducción y firma de contratos con nuevos colaboradores.
Archivo y documentación.
Reportas faltas y bajas de personal
Prestaciones y incentivos extra
Prestaciones de Ley
Horario: - Lunes a viernes de 8:30 am a 6:30 pm. - Sábado de 9 am a 12 pm.
Ventajas:
Teléfono de la empresa
Tipo de jornada:
Turno de 8 horas
Sueldo: $13,000.00 - $14,000.00 al mes
Lugar de trabajo: Empleo presencial
📌 Reclutador Jardines Del Bosque
🏢 Telenet de Mexico SA de
📍 Jardines del Bosque
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