Gerente De Compensaciones Y Beneficios Miguel Hidalgo (México)

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10 oct
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The Michael Smith Company (TMSC)
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México

10 oct

The Michael Smith Company (TMSC)

México

¿Te apasiona diseñar estrategias de compensación que impulsen la atracción, retención y desarrollo del talento?

Buscamos un(a) Gerente de Compensaciones y Incentivos con sólida experiencia en entornos industriales, análisis de estructuras salariales y administración de compensaciones. Será responsable de garantizar la competitividad salarial de la organización mediante estudios de mercado, control de plantilla autorizada y diseño de estrategias alineadas a los objetivos del negocio.

Principales responsabilidades

• Diseñar, administrar y actualizar la estrategia de compensaciones y ventajas de la compañía.
• Participar y analizar encuestas salariales (Mercer, WTW, Korn Ferry, AON, entre otras).
• Realizar investigaciones salariales de mercado para asegurar la competitividad interna y externa.
• Elaborar propuestas salariales para posiciones estratégicas y nuevas contrataciones.
• Administrar y dar seguimiento a la plantilla autorizada de personal (headcount).
• Controlar movimientos organizacionales, promociones, transferencias y ajustes salariales.




• Desarrollar y mantener tabuladores, bandas salariales y estructuras organizacionales.
• Analizar equidad interna, posicionamiento salarial y competitividad por nivel organizacional.
• Preparar reportes ejecutivos y análisis para la Dirección de Talento Humano y Dirección General.
• Gestionar programas de ventajas asegurando su adecuada administración y comunicación.
• Participar en procesos presupuestales relacionados con nómina y estructura organizacional.
• Proponer iniciativas que contribuyan a la atracción, retención y fidelización del talento.
• Asegurar el cumplimiento de políticas internas, gobierno corporativo y controles relacionados con compensaciones.
• Mantener indicadores y métricas de compensación para la toma de decisiones.

Perfil requerido

• Licenciatura concluida en Administración, Contaduría, Finanzas, Economía, Ingeniería Industrial, Recursos Humanos o carrera afín.
• Título y Cédula Profesio

📌 Gerente De Compensaciones Y Beneficios Miguel Hidalgo (México)
🏢 The Michael Smith Company (TMSC)
📍 México

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