Gerente Divisional de Transformación Estratégica
Tendencias
Descripción de puesto
Objetivo general del puesto:
Liderar, diseñar e implementar la estrategia integral de transformación, innovación y eficiencia operativa para los canales físicos y digitales (Retail y Servicios Financieros) de Grupo Coppel.
Diagnosticar ineficiencias operativas y coordinar proyectos estratégicos de alto impacto que maximicen la productividad comercial, optimicen costos (OpEx), eleven la experiencia del cliente y aseguren la sostenibilidad y competitividad del negocio.
Diseñar, implementar y gestionar el proceso de planeación estratégica y la visión a largo plazo para las operaciones de Retail y Servicios Financieros del Grupo, alineando los objetivos operacionales y comerciales con las metas de transformación corporativa en los canales físicos y digitales.
Identificar, diagnosticar y priorizar ineficiencias, cuellos de botella y oportunidades de mejora en la operación de sucursales y piso de venta, estableciendo programas de simplificación operativa y productividad orientados a la reducción de costos (OpEx) y la optimización del tiempo del personal.
Investigar, evaluar e integrar las mejores prácticas internacionales de la industria, metodologías ágiles y tecnologías aplicadas (Retail Tech), así como identificar productos y servicios financieros innovadores que diferencien la propuesta de valor y extiendan el ciclo de vida del cliente.
Liderar la reingeniería y estandarización de procesos comerciales y operativos, definiendo modelos de trabajo eficaces y mecanismos de rendición de cuentas que garanticen una adopción homogénea y sostenible por parte de la estructura masiva de tiendas.




Diseñar, monitorear y gestionar el tablero comercial y de control de la dirección, definiendo metas, indicadores clave de desempeño (KPIs), estimación de beneficios económicos y retorno de inversión (ROI) para evaluar el progreso y corregir desviaciones en los proyectos estratégicos.
Asegurar la ejecución rigurosa de proyectos e iniciativas en estricto apego a los marcos de gobernanza, la Oficina de Gestión de Proyectos (RMO) y la Oficina de Gestión del Cambio del Grupo.
Interactuar de manera continua con las Direcciones C-Level, Comerciales, Operativas y de Servicios Financieros, además de coordinar y dirigir el trabajo con firmas de consultoría externa para acelerar iniciativas transversales de alto impacto.
Administrar y supervisar la asignación del presupuesto financiero del área, asegurando una inversión óptima orientada a soluciones y herramientas tecnológicas que impacten de forma tangible la rentabilidad del negocio y el servicio al cliente.
+8 años en el sector Retail, Servicios Financieros, Consumo Masivo o Firmas de Consultoría de Negocio en posiciones directivas o gerenciales de Transformación Comercial, Operaciones, Estrategia o Innovación en empresas de gran escala.
Capacidad de solución de problemas, visión estratégica, analítica de datos aplicada,



Retail Tech, gestion del cambio en redes masivas de operación y liderar y desarrollar equipos de trabajo masivos.
Inglés Nivel Avanzado C1
Maestría en Administración de Negocios (MBA), Licenciatura en Ingeniería Industrial, Ingeniería en Sistemas, Economía, Finanzas, Administración de Empresas o carreras afines.
Incentivos
Fondo de ahorro para el retiro
Descuentos en compras de muebles y ropa
Vacaciones
Prima vacacional
Día de cumpleaños
Becas para estudio
Útiles escolares
Ambiente de trabajo agradable
Entre otros beneficios y prestaciones
Grupo empresarial de capital mexicano fundado en Culiacán, Sinaloa.
En **** cumple 80 años mejorando la vida de millones de mexicanos.
Tiene presencia en todos los estados del país, cuenta con 113,000 colaboradores y es uno de los 10 principales empleadores de la República Mexicana.
Se integra por tres unidades de negocio: Tiendas Coppel, Afore Coppel y BanCoppel.
"En Grupo Coppel somos una comunidad en donde la dignidad humana prevalece sobre cualquier otra condición, por ese motivo apoyamos la inclusión, la diversidad y la igualdad de oportunidades sin hacer diferencia por raza, lugar de origen, religión, creencias, edad, imágen, orientación sexual, identidad de género, discapacidad, etc."
Información de puesto
Identificación de puesto ******
Categoría de puesto Manager
Fecha de anuncio 07/09/2026, 15:14
Fecha límite de solicitud 31/10/2026, 06:00
Programa de puesto Tiempo completo
Ubicaciones CALLE REPUBLICA PTE NUMERO ****, CULIACAN, SINALOA, *****, MX
#J-*****-Ljbffr

📌 Gerente Divisional De Transformación Estratégica (Culiacán Rosales)
🏢 Coppel Enterprise
📍 Culiacán Rosales