Medtronic, líder general en tecnología sanitaria, busca un Analista de Compensaciones para unirse a su equipo en Ciudad de México. El cargo implica diseñar, implementar y administrar políticas de remuneración, incentivos y estructuras salariales, colaborando con RR. HH.
y líderes de negocio. Se valorará experiencia en análisis de mercado, manejo avanzado de Excel y conocimiento de tabuladores. Se ofrece formación, mentoría y oportunidades de desarrollo dentro de una compañía que impulsa la