Acerca del Puesto Nuestro cliente, líder en innovación educativa, está en búsqueda de un/a Coordinador/a de Desarrollo Infantil altamente calificado/a y con una sólida visión estratégica, para un puesto completamente remoto. Serás el/la responsable de supervisar y mejorar los programas educativos de desarrollo infantil, asegurando que se alineen con los estándares más altos de calidad y las mejores prácticas pedagógicas. Trabajarás desde casa, colaborando estrechamente con equipos distribuidos geográficamente, para diseñar e implementar currículos innovadores y materiales de apoyo para educadores y familias. Buscamos a un/a profesional con experiencia en liderazgo educativo y una profunda comprensión de las necesidades de desarrollo en la primera infancia, capaz de impulsar el cambio y la excelencia en un entorno virtual. Responsabilidades Principal Diseñar, desarrollar y supervisar la implementación de programas educativos innovadores para el desarrollo infantil, adaptados a diferentes grupos de edad. Liderar y guiar a un equipo de desarrolladores curriculares y especialistas en educación infantil de forma remota. Investigar y aplicar las últimas tendencias y metodologías en educación infantil para asegurar la vanguardia de nuestros programas. Crear y curar materiales educativos, guías para padres y recursos de capacitación para el personal docente. Establecer métricas de éxito y evaluar la efectividad de los programas,



proponiendo mejoras continuas. Facilitar la comunicación y colaboración entre los diferentes equipos y partes interesadas a través de plataformas virtuales. Requisitos Maestría o doctorado en Educación Infantil , Desarrollo Humano, Psicología Educativa o un campo relacionado. Mínimo de 7 años de experiencia progresiva en roles de liderazgo educativo, desarrollo curricular o gestión de programas de primera infancia. Experiencia comprobada en el diseño e implementación de programas educativos, preferiblemente en entornos remotos o distribuidos. Sólidos conocimientos de las teorías del desarrollo infantil, pedagogía y evaluación educativa. Excelentes habilidades de liderazgo, gestión de equipos virtuales y comunicación. Dominio de herramientas de colaboración en línea y plataformas de gestión de proyectos. Beneficios Salario competitivo y paquete de compensación atractivo, sin necesidad de desplazamientos. Flexibilidad total para trabajar desde cualquier lugar, con apoyo para la configuración de una oficina en casa. Oportunidad de liderar iniciativas educativas innovadoras a gran escala. Amplias posibilidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la organización. Ser parte de una misión que impacta positivamente la educación infantil a nivel nacional, trabajando desde Saltillo o tu ubicación actual. #J-18808-Ljbffr

📌 Coordinador/a de desarrollo infantil (remoto) (Saltillo)
🏢 Placements24
📍 Saltillo