Especialista en Administración de Personal
Buscamos un perfil con experiencia en Administración de Personal y operación de Capital Humano, con enfoque en la ejecución y seguimiento de movimientos, prestaciones, ventajas y herramientas de gestión, asegurando una atención oportuna a colaboradores y el cumplimiento de los procesos internos.
Principales responsabilidades
Ejecutar y dar seguimiento a altas, bajas y movimientos de personal.
Gestionar y mantener actualizada la información y expedientes de colaboradores.
Administrar y dar seguimiento a prestaciones y beneficios, como vales, fondo de ahorro, caja de ahorro y otros programas internos.
Dar seguimiento a incidencias y requerimientos relacionados con la operación del área, asegurando su resolución en tiempo y forma.
Generar reportes, controles e indicadores relacionados con plantilla, movimientos, prestaciones y servicios al colaborador.
Mantener actualizada la documentación y controles administrativos de Capital Humano.
Participar en iniciativas de mejora y automatización de procesos administrativos.
Requisitos
Experiencia en posiciones de Administración de Personal, Operaciones de Recursos Humanos.
Experiencia en ejecución y seguimiento de altas, bajas y movimientos de personal.
Conocimiento en administración de prestaciones y beneficios
Experiencia utilizando sistemas de gestión de Capital Humano
Manejo de Excel para controles, bases de datos y reportes.
Conocimiento general de procesos y documentación laboral.
Organización, atención al detalle, seguimiento y orientación al servicio.
Capacidad para gestionar diferentes solicitudes y procesos de manera simultánea.
Perfil handson, con orientación a la ejecución y resolución de incidencias.
Disponibilidad para trabajar de manera 100 presencial.
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📍 Cuajimalpa de Morelos
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