Apoyar en la gestión administrativa del personal y en los procesos de reclutamiento, selección e integración de colaboradores para las diferentes áreas de ZYXA, contribuyendo a cubrir oportunamente las necesidades de personal administrativo y operativo de la empresa.Actividades a realizar:Publicar y actualizar vacantes administrativas y operativas en diferentes medios de reclutamiento.Recibir, revisar y clasificar currículums de los candidatos.Realizar filtros telefónicos y entrevistas iniciales a candidatos.Coordinar entrevistas con los responsables de las diferentes áreas de la empresa.Dar seguimiento a los candidatos durante las distintas etapas del proceso de selección.Integrar y mantener actualizados los expedientes del personal de nuevo ingreso.Apoyar en la recopilación y revisión de documentación requerida para la contratación.Elaborar y mantener actualizados controles de vacantes, candidatos y contrataciones.Coordinar actividades de inducción para el personal de actual ingreso.Apoyar en la elaboración de altas, bajas e incidencias administrativas del personal.Mantener comunicación con las áreas de almacén, distribución y administración para identificar necesidades de personal.Apoyar en la elaboración de reportes de reclutamiento, rotación y cobertura de vacantes.Participar en actividades internas relacionadas con integración, capacitación y desarrollo del personal.Dar seguimiento a las necesidades de personal de las áreas administrativas y operativas.
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