Buscamos un perfil estratégico con criterio para convertir los objetivos comerciales en un plan de marketing que genere prospectos y ayude a ventas a cerrar más. Es un puesto de coordinación y estrategia, no de ejecución operativa: liderarás a un equipo chico, a una agencia y a proveedores.
Vendemos tecnología a directivos de finanzas y seguros en español e inglés. Necesitamos a alguien que domine el storytelling complejo y tenga presencia ejecutiva ante un comité directivo.

Requisitos Indispensables
• Estudios: Licenciatura en Mercadotecnia, Comunicación, Publicidad o afín.
• Experiencia: Mínimo 4 años en marketing/comunicación, con al menos 2 años coordinando equipos y agencias.
• Enfoque: Experiencia en marketing B2B (deseable en tecnología, finanzas, seguros o servicios profesionales).
• Idiomas: Inglés intermedio-avanzado (oral y escrito) y sobresaliente comunicación en español.
• Perfil: Presencia ejecutiva, autonomía y fuerte orientación al cierre de pendientes.
Deseable
• Uso de CRM y automatización (HubSpot, Salesforce o similares).
• Campañas en LinkedIn Ads, Google Ads y analítica web.
• Organización de eventos, expos o webinars B2B.
• Lanzamientos de producto o entrada a nuevos mercados.

Responsabilidades Principales
1. Plan de Marketing: Crear,



presupuestar y dar seguimiento semanal al plan anual y trimestral.
2. Liderazgo: Coordinar entregables, tiempos y costos de la agencia, proveedores y equipo interno.
3. Generación de Demanda: Diseñar campañas para entregar prospectos calificados a ventas cada mes.
4. Narrativa y Contenido: Crear mensajes claros para soluciones complejas y dirigir canales (Web, LinkedIn, newsletters, eventos).
5. Métrica y Marca: Reportar decisiones (no solo datos) a Dirección y cuidar la consistencia de la marca.

Competencias a Evaluar
• Planeación y seguimiento autónomo.
• Liderazgo de equipos y proveedores.
• Orientación a negocio y ventas.
• Pensamiento conceptual y storytelling.
• Comunicación ejecutiva (Español / Inglés).

Ofrecemos:

Sueldo base
Prestaciones de ley
Excelente ambiente laboral

SI CUBRES PERFIL POSTULATE POR ESTE MEDIO
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-Requerimientos- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
4 años de experiencia
Idiomas: Inglés
Edad: entre 30 y 46 años
Conocimientos: Capacidad de coordinación, Plan de marketing, Proveedores, Tecnología, Ventas
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, mercadotecnia, marketing, mercadeo, area

📌 Coordinador/a de marketing (Ciudad de México)
🏢 WORKUS HUMAN ASSETS
📍 Ciudad de México