Responsabilidades
Coordinar procesos de reclutamiento, selección y contratación de personal para distintas áreas comerciales y administrativas.
Gestionar nóminas, incidencias y administración de personal.
Implementar estrategias para un ambiente laboral positivo y enfoque en desarrollo organizacional.
Garantizar el cumplimiento de políticas internas y normativas laborales vigentes.
Requisitos
Licenciatura terminada en áreas económicoadministrativas o afines título indispensable.
Experiencia comprobable de al menos 1 año en Recursos Humanos, preferentemente en empresas del sector retail o comercial.
Manejo de paquetería Office y sistemas de gestión de personal.
Comunicación asertiva, liderazgo y orientación a resultados.
Disponibilidad para trabajar de manera presencial en la zona Centro Bodega coppel Tejeria, Veracruz.
Ofrecemos Beneficios
Salario mensual competitivo
Prestaciones de ley y superiores
Descuentos en productos y servicios de la empresa
Oportunidad real de crecimiento y crecimiento profesional en Recursos Humanos
Excelente ambiente de trabajo
Ofrecemos Beneficios
Uniforme sin costo
El porcentaje de la prima de antiguedad aunmenta conforme a la antiguedad
Beca del 50 en estudios incentivo por termino
Descuento del 25 en compras en grupo coppel
Dia de cumpleaños adicional a tu descanso
Jordana de 45 horas semanal
Pago de utilidades
Fondo de ahorro
Apoyo por fallecimiento
Utiles escolares para tu hijos en primaria y sencundaria
Contratación directa por Grupo Coppel.
Prestaciones de ley desde el primer día.
Capacitación constante y desarrollo profesional en el sector crédito y comercial.
Oportunidad real de crecimiento dentro de la empresa líder en el ramo.
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📌 Encargado de Recursos Humanos Eventual (Veracruz)
🏢 Coppel S.A De C. V.
📍 Veracruz
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