Importante empresa solicita Jefe de Recursos Humanos y Vigilancia para incorporarse a su equipo de trabajo.
REQUISITOS
Licenciatura concluida y titulado.
Experiencia de 1 a 2 años como Jefe o Responsable de Recursos Humanos, coordinando equipos de trabajo.
Experiencia preferente en desarrollos de obra, sector vivienda, campamentos o sectores similares.
Experiencia en manejo de personal operativo, obreros, mantenimiento, mandos medios y altos.
Conocimientos y experiencia en
Relaciones laborales.
Administración de personal.
Reloj checador.
Negociación y gestión de bajas.
Manejo de documentación laboral.
Ley Federal del Trabajo.
IMSS.
Reclutamiento y selección.
Incidencias generales de prenómina.
Seguridad social.
Disponibilidad para trasladarse ocasionalmente a oficina central en Cárdenas, Tabasco.
Zona de residencia Huimanguillo, Cárdenas, Comalcalco o zonas aledañas.
FUNCIONES
Supervisión y administración del personal.
Seguimiento a procesos de reclutamiento.
Control de incidencias y prenómina.
Gestión de relaciones laborales y bajas.
Supervisión del reloj checador y documentación del personal.
Coordinación de personal de Recursos Humanos y Vigilancia.
Seguimiento a personal operativo, mantenimiento y equipos de trabajo.
OFRECEMOS
14,383.28 mensuales netos prestaciones de ley.
Pago semanal de 3,356.09.
EPP y oficina equipada con herramientas de trabajo.
HORARIO
Lunes a viernes de 700 a.m. a 500 p.m.
Sábado de 700 a.m. a 100 p.m.
Lugar de trabajo Huimanguillo. 90 de las actividades se realizan en obra.
Bolsa de trabajo México ofrecemos puesto de Jefe de Recursos Humanos y Vigilancia para el sector de Recursos Humanos en la empresa WORKUS HUMAN ASSETS de Huimanguillo. Salario acorde a tu experiencia y al salario medio del sector. Actualiza ahora tu currículum vitae y postúlate a este empleo. Tipo de empleo Jornada completa.
📌 Jefe de Recursos Humanos y Vigilancia (Huimanguillo)
🏢 WORKUS HUMAN ASSETS
📍 Huimanguillo
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.