Wtw busca un Gerente de Compensaciones y Incentivos para liderar el diseño, implementación y administración de estructuras de salario, incentivos y beneficios a través de una modalidad 100% remota en México.
El/la candidato/a ideal posee 8+ años de experiencia, maestría relevante y dominio de análisis de mercado, costeo y cumplimiento normativo, con capacidad de influir en la dirección y cultura de la empresa.
📌 Líder de Compensaciones y Beneficios Remoto (México)
🏢 WTW
📍 México
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.