Gerente de fast food para sucursal encuentro oceania (México)

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07 oct
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En greengrass amamos el mundo y lo que somos, creemos en la alimentación, como una elección consciente, un proceso que nutre más que el cuerpo físico y eso es lo que nos motiva a: Únirte al equipo como Gerente General para Fast Food (Comida Rápida); somos una empresa con 18 años de experiencia en el ramo de comida rápida. En la actualidad somos la empresa pionera en ofrecer productos con el balance perfecto entre sano y delicioso. Dirigir y supervisar de forma integral la operación del restaurante, garantizando una experiencia excepcional para los invitados, el cumplimiento de los estándares de la marca y el logro de objetivos de ventas, rentabilidad y desarrollo del equipo. Actúa como líder del equipo operativo, impulsando la cultura Green Grass con responsabilidad, integridad y pasión.

¿Qué necesitas tener para aplicar? Experiencia minima de 2 a 3 años en el sector de FAST FOOD (comida rápida) en marcas de prestigio a nivel nacional. Indispensable ultimos dos empleos en FAST FOOD con estabilidad laboral Conocimiento Distintivo H y/o manejo higiénico de alimentos Experiencia en Manejo de equipos de trabajo Excelente presentación. Carrera técnica o licenciatura trunca o titulado.

1.- Coordina y supervisa al equipo operativo. A través de reuniones diarias, establecimiento de metas, retroalimentación constante y uso del checklist de apertura y cierre. Para garantizar una operación ordenada, equipos motivados y alineados con la cultura Green Grass.





2. Supervisa el cumplimiento de procedimientos en barra, mostrador y delivery. Mediante la verificación de estándares, checklists, control de porciones y calidad de insumos Para asegurar consistencia en el producto y excelente servicio al invitado.

3. Controla insumos y realiza pedidos estratégicos. Mediante revisión semanal de inventario, análisis de rotación y apoyo de formatos establecidos. Para mantener costos óptimos, evitar mermas y garantizar el abasto sin sobre inventarios.

4. Supervisa el depósito de ventas diarias. Cumpliendo los lineamientos de política de valores y arqueos. Para asegurar el control correcto de ingresos y evitar desviaciones.

5. Asegura la capacitación continua del equipo. Coordinando con el facilitador de tienda, evaluando desempeño y reforzando entrenamientos fundamental. Para garantizar un servicio de excelencia, preparación de calidad y crecimiento del equipo

6. Analiza y mejora los resultados del restaurante. Utilizando reportes de venta, ticket promedio, NPS, rotación de personal y metas mensuales. Para tomar decisiones informadas que impacten positivamente en los resultados.

¿Qué te ofrecemos? Sueldo neto mensual Propinas atractivas Bonos por resultados Días adicionales a tus vacaciones Servicio de comedor Desarrollo profesional Capacitación continua Crecimiento dentro de Green Grass #J-18808-Ljbffr

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