RESPONSABILIDADES:
• Participar en procesos de reclutamiento y selección de personal.
• Aplicar, calificar e interpretar pruebas psicométricas, elaborando reportes psicológicos que respalden la toma de decisiones.
• Dar seguimiento al proceso de inducción y adaptación del personal de nuevo ingreso.
• Participar en estrategias de clima laboral, bienestar organizacional y retención de talento.
• Elaborar reportes administrativos y psicológicos del área de RH.
• Mantener el manejo ético, competente y confidencial de la información del personal.

REQUISITOS:
• Licenciatura en Psicología (título o pasante).
• Conocimientos básicos en psicometría y procesos de RH.
• Experiencia organizacional deseable.
• Responsabilidad y ética cualificado. -Requerimientos- Educación mínima: Educación media superior -Bachillerato General
años de experiencia
Edad: entre 18 y 39 años
Palabras principal: psychology, psicologia

📌 Psicologia Organizacinal Ecatepec De Morelos (México)
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📍 México