Descripción

1. Coordinar los procesos de reclutamiento y selección de personal.

2. Desarrollar estrategias para la cobertura de vacantes locales y foráneas.

3. Realizar búsqueda de candidatos mediante bolsas de trabajo, redes sociales, campo, ferias de empleo y diferentes fuentes de reclutamiento.

4. Coordinar y dar seguimiento al equipo de reclutamiento.

5. Realizar entrevistas por competencias y filtros iniciales.

6. Dar seguimiento a candidatos durante todo el proceso hasta su contratación.

7. Mantener comunicación constante con los responsables de las áreas solicitantes.

8. Elaborar reportes de avance y resultados de reclutamiento.

9. Crear y mantener cartera de candidatos para posiciones recurrentes.

10. Identificar nuevas fuentes y estrategias para mejorar los tiempos de cobertura.

Responsabilidades

1. Coordinar los procesos de reclutamiento y selección de personal.

2. Desarrollar estrategias para la cobertura de vacantes locales y foráneas.

3. Realizar búsqueda de candidatos mediante bolsas de trabajo, redes sociales, campo, ferias de empleo y diferentes fuentes de reclutamiento.

4. Coordinar y dar seguimiento al equipo de reclutamiento.

5. Realizar entrevistas por competencias y filtros iniciales.

6. Dar seguimiento a candidatos durante todo el proceso hasta su contratación.

7. Mantener comunicación constante con los responsables de las áreas solicitantes.

8.



Elaborar reportes de avance y resultados de reclutamiento.

9. Crear y mantener cartera de candidatos para posiciones recurrentes.

10. Identificar nuevas fuentes y estrategias para mejorar los tiempos de cobertura.

Requisitos

Licenciatura en Psicología, Administración, Recursos Humanos o afín.

Experiencia **en Reclutamiento y Selección**.

Experiencia coordinando personal o equipos de reclutamiento.

Experiencia comprobable en **reclutamiento local y foráneo**.

Manejo de vacantes operativas, técnicas, administrativas y mandos medios.

Ventajas

Coordinar y ejecutar los procesos de reclutamiento y selección, asegurando la cobertura oportuna de vacantes operativas, técnicas y administrativas, tanto a nivel **local como foráneo**, mediante estrategias efectivas de atracción de talento y seguimiento de indicadores.

Licenciatura en Psicología, Administración, Recursos Humanos o afín.

Experiencia **en Reclutamiento y Selección**.

Experiencia coordinando personal o equipos de reclutamiento.

Experiencia comprobable en **reclutamiento local y foráneo**.

Manejo de vacantes operativas, técnicas, administrativas, mandos medios y Gerencias

Manejo y seguimiento de **KPIs de reclutamiento**.

Disponibilidad para realizar reclutamiento en campo y desplazarse cuando sea necesario.

#J-18808-Ljbffr

📌 Coordinador de Reclutamiento y seleccion (Tepotzotlán)
🏢 Pronamet
📍 Tepotzotlán