ABL - Technical Lead (Centro-Norte)

ABL - Technical Lead (Centro-Norte)

05 oct
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Capgemini
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Centro-Norte

05 oct

Capgemini

Centro-Norte

Ubicación de la posición: CDMX o Área Metropolitana
Modalidad de trabajo: Híbrido
Industria – Sector: Tecnología / Desarrollo de Software / Arquitectura Empresarial
Tus funciones:

Liderar técnicamente equipos de desarrollo y actuar como referente de arquitectura dentro de la célula.

Diseñar soluciones escalables, resilientes y alineadas con los objetivos del negocio.

Definir estándares de desarrollo, arquitectura y calidad técnica.

Participar activamente en la toma de decisiones tecnológicas.

Diseñar arquitecturas basadas en microservicios y sistemas distribuidos.

Definir estrategias de integración entre plataformas y aplicaciones empresariales.

Realizar revisiones de código y asegurar el cumplimiento de mejores prácticas.

Gestionar y reducir la deuda técnica de las soluciones.

Implementar y supervisar prácticas de DevSecOps.

Participar en la definición y evolución de pipelines CI/CD.

Guiar técnicamente a desarrolladores y colaborar en la resolución de problemas complejos.

Evaluar riesgos técnicos y definir planes de mitigación.

Colaborar con Arquitectos, Product Owners, Stakeholders y equipos de negocio para garantizar el éxito de las iniciativas tecnológicas.

Conocimientos y experiencia necesaria:

6 o más años de experiencia en desarrollo de software.

2 o más años desempeñando funciones como Technical Lead, Lead Developer o Software Architect.

Experiencia liderando equipos técnicos multidisciplinarios.

Diseño y desarrollo de arquitecturas empresariales.

Arquitectura de microservicios.

Conocimiento de servicios SOAP.

Integración entre sistemas empresariales.

Experiencia con middleware y plataformas de integración.





Conocimiento de Kafka, RabbitMQ o IBM MQ.

Experiencia trabajando en ambientes Cloud.

Conocimiento de CI/CD.

Docker y contenedores.

OAuth2 y JWT.

Principios SOLID.

Gestión de deuda técnica.

Git y control de versiones.

Experiencia participando en decisiones de arquitectura.

Conocimiento de CRM, canales digitales o plataformas comerciales.

Experiencia trabajando bajo metodologías Agile/Scrum.

Capacidad para traducir requerimientos de negocio en soluciones técnicas.

Liderazgo técnico estratégico, pensamiento arquitectónico, visión empresarial, gestión de stakeholders ejecutivos, capacidad de influencia y negociación, comunicación efectiva con áreas de negocio y tecnología, resolución de problemas complejos.

Tu carrera en Capgemini

Al trabajar en un ambiente de equipo, nuestros consultores se enfocan en el análisis, diseño y desarrollo de soluciones basadas en tecnología para los clientes de Capgemini.

Trabajarás en conjunto con especialistas funcionales, técnicos y del negocio para ayudar a desarrollar la implementación e integración de soluciones y sistemas innovadores incluyendo metodologías, técnicas y herramientas.

Contribuirás de una manera responsable y oportuna con la satisfacción del cliente proporcionando servicios y productos que generan valor agregado.





Capgemini ofrece una compensación competitiva y ventajas superiores a los de Ley.

Nuestras oficinas centrales están en París, Francia y tenemos presencia en más de 50 países. Somos más de 340 mil profesionales en México, ubicados en Ciudad de México, Aguascalientes y Monterrey.

Capgemini ha desarrollado metodologías propias a nivel global: Collaborative Business Experience y Rightshore.

Te encantará trabajar en Capgemini porque:

Ofrecemos una experiencia única de reclutamiento y onboarding, y te ayudamos a construir las bases de tu carrera y habilidades profesionales.

Proveemos un ambiente de trabajo colaborativo basado en nuestros 7 valores: Honestidad, Audacia, Confianza, Libertad, Espíritu de Equipo, Modestia y Diversión.

Promovemos un ambiente que te permite planear y desarrollar tu carrera.

“En Capgemini México, el objetivo es atraer al mejor talento y lograr un ambiente laboral diverso e inclusivo por lo que no se discrimina por motivo de raza, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género o cualquier otra característica propia de la persona. Todas las solicitudes son bienvenidas y serán consideradas para concurso con base en el mérito del candidato contra el trabajo y/o la experiencia para el puesto. Por motivos de validación, usaremos de manera segura tus datos incluyendo pero no limitado a tu imagen en video o screenshots durante los procesos de selección, contratación y/o On boarding , para tu seguridad, puedes revisar nuestro aviso de privacidad en: https://www.capgemini.com/mx-es/aviso-de-privacidad-para-candidatos-a-ocupar-una-vacante/

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📌 ABL - Technical Lead (Centro-Norte)
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📍 Centro-Norte

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