Objetivo profesional

Contribuir al logro de los objetivos de la organización mediante una gestión estratégica y humana del talento, fortaleciendo los procesos de Recursos Humanos, la experiencia del colaborador y el cumplimiento de las políticas y procedimientos de la empresa.

Requisitos:

- Escolaridad: Gestión empresarial, administración de empresas, industrial, psicologia o carreras a fin.

- Experiencia: 1 a 3 Años

- Contar con automovil y licencia de conducir.

Principales Responsabilidades

- Reclutamiento y selección de personal Operativo.

- Elaboración y seguimiento de expedientes laborales.

- Altas, bajas y movimientos de personal Operativo.

- Inducción y onboarding de nuevos colaboradores.

- Administración y seguimiento de incidencias de personal Operativo

- Atención y resolución de consultas de colaboradores.

- Relaciones laborales y aplicación de políticas internas.





- Coordinación con áreas internas y líderes de negocio.

Ofrecemos:

- Prestaciones Superiores de Ley

- Vales de Despensa

- Apoyo de Gasolina

- Bono por cumplimento de resultados

- Descuento en productos

- Horarios Flexibles y oportunidad de HomeOffice.

Sueldo: $15,000.00 - $16,000.00 al mes

Beneficios

- Descuento de empleados

- Descuentos y precios preferenciales

- Estacionamiento de la empresa

- Estacionamiento gratuito

- Horarios flexibles

- Opción a contrato fijo

- Teléfono de la empresa

- Uniformes gratuitos

- Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo

- Vales de despensa

Lugar de trabajo: remoto híbrido en Palo Alto, Qro.

📌 Generalista de Recursos Humanos (Palo Alto)
🏢 TRUF PET
📍 Palo Alto