PRINCIPALES FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES

1. Definir e implantar planes de venta para crear y maximizar resultados.

2. Responsable de dar solución a los problemas generados por su operación.

3. Responsable del clima laboral de la tienda

4. Responsable del manejo y buen uso de los recursos asignados.

5. Responsable de la capacitación de todo su personal de ventas, de acuerdo a los programas.

6. Hacer que se cumpla las políticas y procedimientos.

7. Representar a la Empresa en cualquier diligencia Legal, Autoridades, Profeco, etc.

8. Responsable de la buena Imagen de la Tienda

9. Apoyo en la recuperación de la cartera vencida.

REQUISITOSEscolaridad Licenciatura

EXPERIENCIA Y ACTITUDESConocimientos En administración, estrategias y análisis de fuerzas de ventas y mercadeo.





Experiencia Mínima de 3 años en el área de ventas a nivel gerencial.

Tipo de puesto Tiempo completo, Indefinido

Beneficios

Caja de ahorro
Descuento de empleados
Descuentos y precios preferenciales
Opción a contrato fijo
Programa de referidos
Seguro de vida
Uniformes gratuitos
Vales de despensa
Experiencia

gerencia 1 año Deseable
Lugar de trabajo Empleo presencial
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📌 Encargado de tienda Mayoreo experiencia en ventas (Cabo San Lucas)
🏢 Grupo Tersa
📍 Cabo San Lucas