LIDER DE UNIDAD DE NEGOCIO (PRODUCCIÓN) Acerca de Michelin Michelin está construyendo un fabricante líder mundial de compuestos y experiencias que cambian la vida. Pionero en materiales diseñados durante más de 130 años, Michelin está en una posición única para hacer contribuciones decisivas al progreso humano y a un mundo más sostenible. Basándose en su profundo conocimiento de los compuestos poliméricos, Michelin está innovando constantemente para fabricar llantas y componentes de alta calidad para aplicaciones críticas en campos exigentes tan variados como la movilidad, la construcción, la aeronáutica, las energías de bajo carbono y la atención sanitaria. El cuidado puesto en sus productos y el profundo conocimiento del cliente inspiran a Michelin a ofrecer las mejores experiencias. Esto abarca desde proporcionar soluciones conectadas basadas en datos e inteligencia artificial para flotas profesionales hasta recomendar restaurantes y hoteles excepcionales curados por la Guía MICHELIN. Con sede en Clermont-Ferrand, Francia, Michelin está presente en 175 países y emplea a 132,200 personas.
LIDER DE UNIDAD DE NEGOCIO (BUSINESS UNIT LEADER) Como Líder de Unidad de Negocio, tendrás la responsabilidad de guiar a tu equipo para alcanzar resultados sobresalientes en seguridad, calidad, productividad, desarrollo de las personas y sostenibilidad. Serás un referente para tu equipo y un impulsor de la mejora continua dentro de la operación.
Colaborador clave dentro de la operación : Más allá de los resultados de tu propia área, buscarás contribuir al éxito global de la planta mediante: Compartir mejores prácticas con otras áreas y fomentar el trabajo colaborativo.
Identificar, desarrollar y promover el talento dentro de la organización.
Apoyar decisiones que beneficien a la operación en general, incluso cuando impliquen retos para tu propia área.
Acompañar y brindar retroalimentación constante a los equipos de soporte.
Contribuir a la evaluación y desarrollo de las personas que apoyan las actividades de la operación.

Desarrollador de talento : Creemos que las personas son el motor del éxito. Por ello, como líder deberás: Promover una cultura de aprendizaje continuo.
Identificar fortalezas y oportunidades de desarrollo en tu equipo.
Impulsar planes de capacitación, desarrollo y crecimiento profesional.
Facilitar oportunidades internas de crecimiento para los colaboradores.
Fomentar equipos diversos e inclusivos.
Desarrollar habilidades mediante mentoría, coaching y acompañamiento.

Embajador de los valores y la cultura de la empresa : Serás un ejemplo para tu equipo y representarás los valores de la organización a través de: Actuar con integridad y coherencia entre lo que dices y haces.




Inspirar y motivar a las personas hacia objetivos comunes.
Asegurar que cada integrante comprenda la estrategia del negocio y cómo contribuye a ella.
Comunicar una visión clara y alinear al equipo hacia su cumplimiento.
Atender oportunamente las necesidades e inquietudes de los colaboradores.
Garantizar una gestión adecuada de asistencia, puntualidad y administración del personal.
Promover una cultura donde la seguridad sea responsabilidad de todos.

Enfoque en el cliente y el negocio : Como líder, entenderás las necesidades de los clientes y del negocio para orientar a tu equipo hacia la generación de valor. Se espera que puedas: Comprender las expectativas de clientes internos y externos.
Identificar cómo tu área impacta en la satisfacción del cliente.
Gestionar los recursos de manera eficiente para generar resultados sostenibles.
Participar y colaborar en proyectos de mejora, transformación, automatización y digitalización.

Impulsor de la sostenibilidad : Serás un promotor activo de prácticas responsables con el medio ambiente mediante: Fomentar una cultura de sostenibilidad dentro de tu equipo.
Apoyar iniciativas que reduzcan el impacto ambiental de las operaciones.
Promover el cumplimiento de los estándares y objetivos ambientales de la organización.

Líder inspirador y promotor del empoderamiento : Buscamos líderes que desarrollen equipos comprometidos, autónomos y capaces de generar resultados. Para ello deberás: Inspirar a las personas mediante tu ejemplo y liderazgo.
Crear un entorno de trabajo inclusivo, respetuoso y protegido.
Promover la colaboración y el intercambio de ideas.
Impulsar la participación activa de todos en la mejora y transformación del negocio.
Desarrollar la autonomía y la toma de decisiones dentro de los equipos.

Líder de excelencia operativa : Serás responsable de impulsar una cultura de mejora continua, asegurando que: Los procesos se ejecuten siguiendo estándares definidos.
Las mejores prácticas se mantengan y fortalezcan con el tiempo.
Se reduzcan desperdicios, variaciones e ineficiencias.
Se alcancen los objetivos de seguridad, calidad, productividad, costo y entrega.
Los equipos desarrollen cada vez más habilidades y capacidad de autogestión.
Los problemas se atiendan desde la causa raíz para evitar su recurrencia.

Promotor de la digitalización y la innovación :



Esperamos líderes con mentalidad de mejora e innovación, capaces de: Identificar oportunidades para utilizar herramientas digitales que faciliten el trabajo y la toma de decisiones.
Fomentar una cultura basada en el análisis de datos.
Participar en proyectos de transformación tecnológica y digital.
Desarrollar las capacidades necesarias para adaptarse a los cambios del negocio.
Impulsar la adopción y réplica de buenas prácticas dentro de la organización.

Información de datos personales Industrias Michelin, S.A. de C.V., CAMSO Distribución México, S.A. de C.V., Michelin México Services, S.A. de C.V. y/o Michelin Sascar México, S.A. de C.V. son responsables del uso y protección de sus datos personales, y al respecto se le garantiza que su información personal será utilizada para las finalidades proporcionales y necesarias en virtud de su solicitud de empleo:
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Tus datos personales solo podrán ser transferidos a empresas de nuestro mismo grupo, con la finalidad de que lo consideren para las vacantes que en su caso estuvieran disponibles. Su información personal será resguardada bajo estricta confidencialidad, y para prevenir razonablemente el uso o divulgación indebida de la misma. Hemos implementado medidas de seguridad físicas, técnicas y administrativas de conformidad con la normatividad aplicable y al aplicar a la presente vacante usted está de acuerdo en compartir la información necesaria y su tratamiento. Estando siempre a su disposición los derechos ARCO que puede ejercitar. Para más información solicite el aviso de privacidad integral.
Acerca de Michelin Avanzare insieme, un impegno reciproco e responsabile: entrare a far parte di Michelin significa svilupparsi in una multinazionale in cui il rispetto, il dialogo, la passione e la fiducia sono elementi fondamentali nella relazione con il personale. Se deciderai di intraprendere il tuo percorso di carriera con noi, avrai la possibilità di crescere e di contribuire allo sviluppo del Gruppo Michelin. Con più di 114000 dipendenti nel mondo, di 170 diverse nazionalità, la diversità dei nostri talenti è fondamentale per la creatività e l'innovazione della nostra azienda. Responsabilità, autonomia e spirito di squadra sono al servizio di ogni nostro cliente. Ecco perchè insieme innoviamo e rendere possibile el progreso della mobilità sostenibile nel mondo, in tutte le sue forme, con passione, entusiasmo ed orgoglio. Unisciti a Michelin e contribuisci a sviluppare il modo migliore di avanzare.

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📌 Lider de Unidad de Negocio (Producción) (Santiago Mexquititlán Barrio 1ro.)
🏢 Michelin
📍 Santiago Mexquititlán Barrio 1ro.