About The Company

DiDi es la plataforma de tecnología de movilidad más grande del mundo. Con más de 10 años en el mercado, somos la empresa líder en servicios basados en aplicaciones para transporte inteligente, entrega de alimentos y servicios de pago. Haciendo la vida mejor y más fácil para las personas todos los días.

Cuando te unes a Didi, vas a formar parte de una comunidad abierta, inclusiva y diversa de más de 12,000 empleados en todo el mundo. Desde el primer día encontrará una rica cultura global colaborativa donde sus responsabilidades tendrán un impacto directo en la estrategia y el crecimiento de la empresa.

About The Team/role La misión principal de nuestro próximo Hunter es impulsar la adquisición de repartidores mediante perfilamiento en campo para DiDi Food. Tu labor será acercarte activamente a repartidores prospectos desde aquellos que ya están activos en la industria del reparto, hasta aquellos que quieran cambiar su dinámica de trabajo para tomar nuevos retos, todo esto, en canales de campo de alto potencial.

Buscamos perfiles con robusto orientación comercial, capacidad de persuasión y una mentalidad proactiva de hunter, que disfruten las interacciones cara a cara y que logren convencer a los potenciales repartidores de unirse a DiDi Food. Esta posición será clave en el crecimiento estratégico de la base de repartidores de DiDi Food.

In this role, you'll be...

- Prospectar y acercarse a repartidores potenciales en canales de campo (zonas de restaurantes, puntos de espera de plataformas competidoras, mercados, plazas comerciales, eventos,etc)

- Ser un embajador de la marca, presentar de forma persuasiva la propuesta de valor de DiDi Food para convencer a los prospectos a repartidores activos en la industria de migrar a nuestra plataforma

- Identificar y mapear zonas estratégicas de alta concentración de posibles repartidores para maximizar la adquisición en CDMX y EDOMEX

- Construir y gestionar relaciones sólidas con establecimientos,



comercios y espacios que habiliten la adquisición de repartidores

- Dar seguimiento personalizado a repartidores prospectados hasta que completen su primera orden en la plataforma

- Reportar resultados diarios mediante herramientas de CRM y seguimiento

- Proveer retroalimentación sobre dinámicas de mercado, estrategias de la competencia, objeciones comunes y nuevas oportunidades de captación

We're eager to be in touch because you have...

- +2 años de experiencia en reclutamiento en campo, ventas de campo y/o desarrollo de negocio (ideal en reclutamiento masivo para contact center, movilidad, delivery, retail, consumo masivo o servicios)

- Licenciatura deseable (no excluyente)

- Mentalidad de Hunter: proactivo, competitivo, resiliente, autónomo y orientado a resultados

- Historial comprobado de cumplimiento y superación de objetivos comerciales ambiciosos o contrataciones masivas en campo para contact center.

- Excelentes habilidades de persuasión, negociación y comunicación interpersonal.

- Facultad para generar redes de referidos.

- Cómodo trabajando en la calle y abordando prospectos de manera directa.

- Disponibilidad para trabajar en campo en diferentes zonas de la ciudad (80-90% trabajo en campo)

- Conocimientos básicos de Excel y buen manejo de herramientas digitales para seguimientos.

- Deseable: conocimiento del ecosistema de delivery y plataformas de reparto.

You'll love working at DiDi because...

We create user value

We strive to always create valuable experiences for our users in everything we do.



Our focus is to always innovate new experiences that are safe, pleasant and efficient.

We are data-driven

We are strong believers in making informed decisions, that’s why we are data-driven. We can better navigate the business landscape strategically by analyzing valuable metrics.

Win-win Collaboration

Success is a team sport. When we work to help our partners and colleagues win, we win, too. While keeping everyone's best interest at heart, we communicate with candor and execute with excellence in all we do.

We believe in integrity

Integrity is at the very core of our business. We are people who always want to do the right thing. Our intentions are sincere, we speak our minds and listen to each other.

Growth

We always strive to do better. That means venturing beyond our comfort zones, learning from our mistakes, and helping each other grow.

Diversity and Inclusion

Diversity is one of our biggest strengths. Our differences are what make us distinct. We respect each other and believe in equal opportunities for all.

We are committed to building inclusive and diverse teams

At DiDi, we believe that our differences are our biggest source of strength. That’s why we are committed to promoting equal opportunities to all candidates and employees as an Equal Opportunity Employer.

Employment and advancement decisions at DiDi are always made based on the needs of the position and the qualifications of the candidate. We do not discriminate against any employee or applicant based on their gender, age, sexual orientation, nationality, marital status, pregnancy/maternity, disability, race, religion and beliefs, or any other status protected by applicable laws wherever we operate.

We are committed to building inclusive and diverse teams, and a workplace that is free from discrimination and harassment, because that’s how we create better products and services, make better decisions and better serve the communities we’re a part of.

📌 BD Hunter (Ciudad de México)
🏢 Didi
📍 Ciudad de México