Ofertas de Senior Talent Acquisition Partner T...
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Nuestro cliente está expandiendo su equipo y busca un Talent Acquisition Partner dedicado y proactivo para trabajar de forma completamente remota. Esta posición es crucial para atraer y contratar talento excepcional que impulse el crecimiento y la innovación de la organización. Trabajarás como un socio estratégico para los líderes de contratación, comprendiendo profundamente sus necesidades y desarrollando estrategias efectivas para identificar, atraer y contratar a los mejores profesionales del mercado. Si te apasiona la experiencia del candidato y posees una mentalidad orientada a la búsqueda, esta es tu oportunidad para marcar una diferencia significativa desde la comodidad de tu hogar. Buscamos a alguien con gran capacidad de organización, excelentes habilidades de comunicación y un profundo conocimiento de las tendencias del mercado laboral.
Gestionar el ciclo completo de reclutamiento, desde la definición del perfil hasta la oferta de empleo.
Desarrollar y ejecutar estrategias de sourcing y reclutamiento efectivas para una variedad de roles.
Colaborar estrechamente con los gerentes de contratación para comprender sus necesidades y objetivos.
Realizar entrevistas conductuales y evaluaciones de competencias para asegurar la idoneidad del candidato.
Mantener una comunicación clara y constante con los candidatos, asegurando una experiencia positiva.
Experiencia mínima de 3 años en adquisición de talento o reclutamiento.
Sólidas habilidades en sourcing estratégico y uso de herramientas de reclutamiento (LinkedIn Recruiter, ATS, etc.).
Excelentes habilidades de comunicación, interpersonales y de presentación.
Capacidad para trabajar de forma autónoma y gestionar múltiples prioridades en un entorno remoto .




Familiaridad con diversas técnicas de evaluación y selección de personal.
Acerca del Puesto Nuestro cliente está expandiendo su equipo y busca un Talent Acquisition Partner dedicado y proactivo para trabajar de forma completamente remota. Esta posición es crucial para atraer y contratar talento excepcional que impulse el crecimiento y la innovación de la organización. Trabajarás como un socio estratégico para los líderes de contratación, comprendiendo profundamente sus necesidades y desarrollando estrategias efectivas para identificar, atraer y contratar a los mejores profesionales del mercado. Si te apasiona la experiencia del candidato y posees una mentalidad orientada a la búsqueda, esta es tu oportunidad para marcar una diferencia significativa desde la comodidad de tu hogar. Buscamos a alguien con gran capacidad de organización, excelentes habilidades de comunicación y un profundo conocimiento de las tendencias del mercado laboral.
Responsabilidades Fundamental Gestionar el ciclo completo de reclutamiento, desde la definición del perfil hasta la oferta de empleo.
Desarrollar y ejecutar estrategias de sourcing y reclutamiento efectivas para una variedad de roles.
Colaborar estrechamente con los gerentes de contratación para comprender sus necesidades y objetivos.
Realizar entrevistas conductuales y evaluaciones de competencias para asegurar el mejor encaje técnico y cultural.
Mantener una comunicación clara y constante con los candidatos, asegurando una experiencia positiva.
Requisitos Experiencia mínima de 3 años en adquisición de talento o reclutamiento.
Sólidas habilidades en sourcing estratégico y uso de herramientas de reclutamiento (LinkedIn Recruiter, ATS, etc).
Excelentes habilidades de comunicación, interpersonales y de presentación.
Capacidad para trabajar de forma autónoma y gestionar múltiples prioridades en un entorno remoto .
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📌 Senior Talent Acquisition Partner (Tech & Product) (Centro-Norte)
🏢 Tribe.xyz
📍 Centro-Norte