Ofertas de Fbs Recruiter High Volume Operation...Acerca del PuestoNuestro cliente, una firma de consultoría de selección de personal de primer nivel, está buscando un/a Recruiter Corporativo Senior para unirse a su equipo remoto y dar servicio a una cartera de clientes de renombre.
Serás responsable de gestionar el ciclo completo de reclutamiento para diversas posiciones dentro de las organizaciones de nuestros clientes, asegurando la atracción y selección del mejor talento del mercado.
Este rol es ideal para un profesional con experiencia en reclutamiento corporativo, excelentes habilidades de gestión de relaciones y un fuerte entendimiento de las necesidades del negocio.
Trabajarás de forma autónoma, contribuyendo al éxito de nuestros clientes a nivel nacional, dentro de un entorno completamente remoto .
Responsabilidades ClaveGestionar de principio a fin los procesos de reclutamiento para una variedad de roles corporativos, incluyendo áreas como Marketing, Operaciones, Finanzas y Recursos Humanos.Desarrollar estrategias de búsqueda efectivas para identificar y atraer talento pasivo y activo.Realizar entrevistas por competencias, evaluaciones y referencias para asegurar la calidad de los candidatos.Actuar como un socio estratégico para los gerentes de contratación,



proporcionando información valiosa sobre el mercado laboral y asesorando sobre las mejores prácticas.Mantener una comunicación fluida y transparente con los candidatos y los stakeholders internos de los clientes.Gestionar la oferta y negociación de empleo, asegurando una experiencia positiva para el candidato.RequisitosLicenciatura en Psicología, Administración, Recursos Humanos o área afín.Mínimo de 4 años de experiencia en reclutamiento corporativo o en consultoría de selección, con experiencia en roles multifuncionales.Experiencia demostrada en el uso de ATS y herramientas de sourcing online.Excelentes habilidades de comunicación, interpersonales y de negociación.Capacidad para gestionar múltiples prioridades de forma eficiente en un ambiente de trabajo remoto .
Compromiso con la calidad, la ética profesional y la experiencia del candidato.BeneficiosSalario competitivo y un atractivo programa de bonos por éxito en la contratación.Oportunidad de trabajar desde cualquier lugar con una conexión a internet estable (totalmente remoto ).
Acceso a plataformas de desarrollo profesional y certificaciones relevantes.Entorno de trabajo dinámico y colaborativo, con un equipo de profesionales experimentados.Participación en proyectos desafiantes con clientes de diversas industrias.
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📌 Fbs Recruiter (High Volume Operations) (Durango)
🏢 Capgemini
📍 Durango