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Nuevo León
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Nuevo León
Salinas Victoria, Actual León ¿Te apasiona el desarrollo del talento y la capacitación?
Estamos buscando un(a) analista de capacitación que lidere e impulse las iniciativas de formación, certificación y desarrollo de competencias dentro de nuestra operación.
¿Cuál será tu misión?
Serás responsable de diseñar, implementar y dar seguimiento a los programas de capacitación y desarrollo del personal, asegurando el fortalecimiento de habilidades técnicas y el cumplimiento de los objetivos organizacionales.
Además, apoyarás iniciativas de mejora continua, evaluaciones de competencias y proyectos enfocados en la eliminación de pérdidas operativas.
Principales responsabilidades Diseñar e implementar planes y programas de capacitación de acuerdo con las necesidades del negocio.Administrar y dar seguimiento al Plan Anual de Capacitación para personal operativo y sindicalizado.Coordinar la logística de entrenamientos,
certificaciones y programas de desarrollo.Mantener actualizados los registros y evidencias de capacitación en los sistemas establecidos.Garantizar que el personal de nuevo ingreso reciba los programas de inducción correspondientes.Liderar iniciativas relacionadas con formación de instructores internos y desarrollo de competencias.Participar en proyectos de mejora continua, auditorías y evaluaciones de habilidades.Dar seguimiento a indicadores y planes de acción relacionados con el desarrollo de personas.
Requisitos Licenciatura en Administración o carrera afín.Experiencia mínima de 3 años en capacitación, desarrollo organizacional o administración de planes de entrenamiento.Inglés intermedio.
Conocimientos indispensables Ley Federal del Trabajo y requerimientos legales en capacitación.Detección de necesidades de capacitación.Evaluación del desempeño.Formación de instructores internos.Diseño e impartición de cursos.Administración de sistemas y registros de capacitación.
Competencias que buscamos Liderazgo e influencia.Comunicación efectiva.Planeación y organización.Desarrollo de talento.Trabajo colaborativo.Orientación a resultados.Gestión del cambio.Resolución de problemas.Enfoque en mejora continua.
Ofrecemos Oportunidad de formar parte de una empresa líder en manufactura.Participación en proyectos de impacto para el desarrollo del talento.Desarrollo profesional y crecimiento interno.Prestaciones superiores a las de ley.
📌 Analista De Capacitación (Nuevo León)
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📍 Nuevo León