Coordinador Regional de Recursos Humanos (Chihuahua)

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02 oct
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Cirsa Gaming
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Chihuahua

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Chihuahua

Business Partner de Recursos Humanos¿Te apasiona impulsar el talento y convertirte en un socio estratégico del negocio?Objetivo del PuestoActuar como socio estratégico del negocio, asegurando una gestión integral, preventiva y orientada a resultados del talento humano. Será responsable de garantizar la cobertura oportuna de vacantes, impulsar un clima laboral positivo, gestionar indicadores fundamental de talento y acompañar a los líderes en la toma de decisiones relacionadas con personas.Asimismo, liderará la gestión del ciclo de vida del colaborador, desde la atracción y selección hasta el desarrollo, reconocimiento, permanencia y desvinculación, promoviendo una experiencia positiva y alineada con los valores y mejores prácticas de Recursos Humanos.Principales Responsabilidades:Reclutamiento y SelecciónAsegurar la cobertura oportuna de vacantes operativas y administrativas.Realizar entrevistas por competencias y evaluar candidatos de acuerdo con el perfil requerido.Coordinar estudios socioeconómicos y procesos de contratación.Monitorear y optimizar las distintas fuentes de reclutamiento para garantizar resultados efectivos.Desarrollo OrganizacionalImpartir programas de inducción y onboarding.Identificar oportunidades de mejora en clima laboral, compromiso y retención.Analizar indicadores y causas de rotación, implementando acciones correctivas.Asesorar y acompañar a líderes en temas de gestión, desempeño y desarrollo de talento.Administración de PersonalGestionar contratos, expedientes, movimientos de personal y documentación laboral.Dar seguimiento a incidencias de nómina, prenómina, incapacidades y ausentismos.Realizar visitas a operación y auditorías de cumplimiento de procesos de Recursos HUmanosCoordinar la entrega de uniformes y asegurar el cumplimiento de políticas internas.Gestión EstratégicaMonitorear indicadores clave de talento: cobertura, rotación, ausentismo, clima laboral y retención.Elaborar reportes ejecutivos y planes de acción orientados al cumplimient

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