Significativo empresa del sector privado busca Analista de Capacitación y Desarrollo para integrarse al área de Capital Humano. Buscamos una persona organizada, proactiva y con orientación al desarrollo de los colaboradores.

Requisitos
Licenciatura en Psicología, Pedagogía, Administración, Recursos Humanos o afín.
2 años de experiencia en capacitación, desarrollo organizacional o gestión del talento.
Experiencia coordinando cursos, talleres y actividades de capacitación.
Conocimiento en detección de necesidades de capacitación y evaluación de competencias.
Manejo de Excel, Word y PowerPoint.

Actividades
Coordinar y dar seguimiento a cursos y programas de capacitación.
Elaborar calendarios y planes de capacitación.
Identificar necesidades de capacitación.
Coordinar instructores,



materiales y logística.
Dar seguimiento a evaluaciones y resultados.
Mantener actualizados registros y expedientes de capacitación.
Elaborar reportes e indicadores del área.
Apoyar en programas de desarrollo, clima organizacional y evaluación de desempeño.

Competencias
Organización y planeación.
Comunicación efectiva.
Proactividad.
Orientación a resultados.
Seguimiento y atención al cliente interno.
Trabajo en equipo.
Facilidad para relacionarse con diferentes niveles de la organización.

Lugar de trabajo: Empleo presencial.

📌 Analista De Capacitación Y Desarrollo Hipódromo Condesa (Colonia Condesa)
🏢 GDC INMOBILIARIA, S.A. DE
📍 Colonia Condesa