En Sociedad Textil Lonia - CH CAROLINA HERRERA Y PURIFICACION GARCIA estamos buscando un/a HR MANAGER para unirse a nuestro nuestro equipo en Mexico!Resumen del PuestoEl/La

HR Manager

es responsable de garantizar la correcta implementación de las políticas, procedimientos y estrategias de Recursos Humanos en el mercado mexicano.

Reportando al

HR HQ

, este rol supervisa las operaciones de RR. HH., relaciones laborales, reclutamiento, desarrollo, formación y cumplimiento normativo, asegurando la alineación con los estándares corporativos y apoyando el crecimiento del negocio en un contexto retail ágil y de ritmo acelerado.

Responsabilidades PrincipalesRelaciones Laborales

— Gestión del clima laboral, resolución de conflictos y canales de comunicación.Prevención de Riesgos Laborales





— Supervisión del cumplimiento de protocolos de seguridad y planes de prevención.Gestión de Personal

— Administración de contratos, onboarding y documentación de RR. HH.Formación y Desarrollo

— Liderar programas de formación, planes de desarrollo y evaluaciones de desempeño.Reclutamiento y Selección

— Definir e implementar políticas, procesos y herramientas de contratación.

Competencias ClaveLiderazgo

y desarrollo de personasImpacto e influenciaCapacidad analíticaIniciativa y toma de decisionesResolución de conflictosTrabajo en equipoOrientación a resultadosOrganización y comunicaciónCapacidad para trabajar bajo presión

Disponibilidad~ Disponibilidad media para viajar.

📌 Jefe De Recursos Humanos Gerencia Ciudad De México
🏢 Sociedad Textil Lonia (Stl)
📍 Ciudad de México