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En Tuxtla Gutiérrez , Chiapas, nuestro cliente busca un Gestor de Recursos Humanos (HR Business Partner) estratégico y orientado a las personas. Serás el enlace clave entre el departamento de RRHH y las unidades de negocio asignadas, brindando asesoramiento experto y apoyo en todas las iniciativas de talento. Tu

- Actuar como socio estratégico para las unidades de negocio asignadas, comprendiendo sus objetivos y necesidades de talento.
- Brindar asesoramiento y soporte en gestión del desempeño , desarrollo de carrera y planes de sucesión.
- Apoyar en la implementación de políticas y programas de RRHH, asegurando su adopción y efectividad.
- Colaborar en iniciativas de reclutamiento y selección , y estrategias de retención de talento.
- Facilitar la comunicación entre la dirección y los empleados, promoviendo un clima laboral positivo.
- Identificar áreas de oportunidad para mejorar la eficiencia organizacional y la experiencia del empleado.
- Maestría o experiencia equivalente en Recursos Humanos, Administración o campo relacionado.
- Experiencia demostrada de 5+ años como HR Business Partner o en un rol de consultoría interna de RRHH.
- Sólido conocimiento de todas las áreas funcionales de RRHH.
- Excelentes habilidades de consultoría, coaching y manejo de relaciones .
- Capacidad para influir y asesorar a niveles directivos.
- Visión estratégica y habilidades analíticas para abordar desafíos de negocio en Tuxtla Gutiérrez .
- Salario competitivo y un atractivo paquete de compensaciones.
- Prestaciones superiores a la ley , incluyendo seguro de gastos médicos mayores y plan de vida.
- Oportunidades significativas de desarrollo y crecimiento profesional.
- Flexibilidad de trabajo remoto para un mejor equilibrio entre la vida laboral y personal.
- Ser parte de una empresa comprometida con el desarrollo de su capital humano.

¿Este trabajo es un acierto o un fracaso?

Gestor de Recursos Humanos (HR Business Partner)

En Tuxtla Gutiérrez , Chiapas, nuestro cliente busca un Gestor de Recursos Humanos (HR Business Partner) estratégico y orientado a las personas. Serás el enlace clave entre el departamento de RRHH y las unidades de negocio asignadas, brindando asesoramiento experto y apoyo en todas las iniciativas de talento. Tu rol será fundamental para alinear la estrategia de RRHH con las necesidades operativas, fomentando el desarrollo del talento, la gestión del desempeño y la cultura organizacional, actuando como un socio confiable para los líderes y empleados.

- Actuar como socio estratégico para las unidades de negocio asignadas, comprendiendo sus objetivos y necesidades de talento.
- Brindar asesoramiento y soporte en gestión del desempeño , desarrollo de carrera y planes de sucesión.
- Apoyar en la implementación de políticas y programas de RRHH, asegurando su adopción y efectividad.
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- Maestría o experiencia equivalente en Recursos Humanos, Administración o campo relacionado.
- Experiencia demostrada de 5+ años como HR Business Partner o en un rol de consultoría interna de RRHH.




- Sólido conocimiento de todas las áreas funcionales de RRHH.
- Excelentes habilidades de consultoría, coaching y manejo de relaciones .
- Capacidad para influir y asesorar a niveles directivos.
- Visión estratégica y habilidades analíticas para abordar desafíos de negocio en Tuxtla Gutiérrez .
- Salario competitivo y un atractivo paquete de compensaciones.
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Gestor de Recursos Humanos (HR Business Partner)

En Tuxtla Gutiérrez , Chiapas, nuestro cliente busca un Gestor de Recursos Humanos (HR Business Partner) estratégico y orientado a las personas. Serás el enlace clave entre el departamento de RRHH y las unidades de negocio asignadas, brindando asesoramiento experto y apoyo en todas las iniciativas de talento. Tu rol será fundamental para alinear la estrategia de RRHH con las necesidades operativas, fomentando el desarrollo del talento, la gestión del desempeño y la cultura organizacional, actuando como un socio confiable para los líderes y empleados.

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- Brindar asesoramiento y soporte en gestión del desempeño , desarrollo de carrera y planes de sucesión.
- Apoyar en la implementación de políticas y programas de RRHH, asegurando su adopción y efectividad.
- Colaborar en iniciativas de reclutamiento y selección , y estrategias de retención de talento.
- Facilitar la comunicación entre la dirección y los empleados, promoviendo un clima laboral positivo.
- Identificar áreas de oportunidad para mejorar la eficiencia organizacional y la experiencia del empleado.
- Maestría o experiencia equivalente en Recursos Humanos, Administración o campo relacionado.
- Experiencia demostrada de 5+ años como HR Business Partner o en un rol de consultoría interna de RRHH.
- Sólido conocimiento de todas las áreas funcionales de RRHH.
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- Salario competitivo y un atractivo paquete de compensaciones.
- Prestaciones superiores a la ley , incluyendo seguro de gastos médicos mayores y plan de vida.
- Oportunidades significativas de desarrollo y crecimiento profesional.
- Flexibilidad de teletrabajo para un mejor equilibrio entre la vida laboral y personal.
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Gestor de Recursos Humanos (HR Business Partner)

En Tuxtla Gutiérrez , Chiapas, nuestro cliente busca un Gestor de Recursos Humanos (HR Business Partner) estratégico y orientado a las personas. Serás el enlace principal entre el departamento de RRHH y las unidades de negocio asignadas, brindando asesoramiento experto y apoyo en todas las iniciativas de talento. Tu rol será fundamental para alinear la estrategia de RRHH con las necesidades operativas, fomentando el desarrollo del talento, la gestión del desempeño y la cultura organizacional, actuando como un socio confiable para los líderes y empleados.

- Actuar como socio estratégico para las unidades de negocio asignadas, comprendiendo sus objetivos y necesidades de talento.
- Brindar asesoramiento y soporte en gestión del desempeño , desarrollo de carrera y planes de sucesión.
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asegurando su adopción y efectividad.
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En Tuxtla Gutiérrez , Chiapas, nuestro cliente busca un Gestor de Recursos Humanos (HR Business Partner) estratégico y orientado a las personas. Serás el enlace clave entre el departamento de RRHH y las unidades de negocio asignadas, brindando asesoramiento experto y apoyo en todas las iniciativas de talento. Tu rol será fundamental para alinear la estrategia de RRHH con las necesidades operativas, fomentando el desarrollo del talento, la gestión del desempeño y la cultura organizacional, actuando como un socio confiable para los líderes y empleados.

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¿Este trabajo es un acierto o un fracaso?

Gestor de Recursos Humanos (HR Business Partner)

En Tuxtla Gutiérrez , Chiapas, nuestro cliente busca un Gestor de Recursos Humanos (HR Business Partner) estratégico y orientado a las personas. Serás el enlace clave entre el departamento de RRHH y las unidades de negocio asignadas, brindando asesoramiento experto y apoyo en todas las iniciativas de talento. Tu rol será fundamental para alinear la estrategia de RRHH con las necesidades operativas, fomentando el desarrollo del talento, la gestión del desempeño y la cultura organizacional, actuando como un socio confiable para los líderes y empleados.

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📌 Hr Business Partner (Tuxtla Gutiérrez)
🏢 Inalfa Roof Systems Group
📍 Tuxtla Gutiérrez