Misión u objetivo:

Brindar apoyo en la gestión de solicitudes como frente de Recursos Humanos y en el seguimiento a procesos de desarrollo e integración de los colaboradores.

Función - Responsabilidad:

1.- Apoyar en la gestión de las solicitudes en temas de Recursos Humanos para canalizar los requerimientos con el centro expertise. (50%)2.- Apoyar en el seguimiento a los procesos de capacitación, formación, movilidad y retención para garantizar la ágil gestión de talento en cada dirección. (50%)

Escolaridad:

Licenciatura o Ingeniería 50% de créditos en Económico - Administrativa o Ing. Industrial

Manejo de Herramientas:

Google Suite y/o Microsoft Excel (Básico)

Conocimientos académicos - certificaciones:

- Planeación y Control





Experiencia y en qué responsabilidades se aplica:

- Atención con clientes
- Recursos Humanos (deseable)

Áreas o Experiencia en:

Analista

- Atención a clientes
- Recursos Humanos

Sin validez oficial

"Nuestra organización garantiza un trato de igualdad de oportunidades y no discriminación en el proceso de reclutamiento entre hombres, mujeres y personas con discapacidad"

Descripción larga

Ofrecemos: Sueldo: $29,660 brutos

Prestaciones superiores a la ley

Posibilidad de crecimiento

Club Deportivo

📌 Analista Alianza de Talento (México)
🏢 GNP
📍 México