Reclutador: Arturo Flores Posición: Líder de servicio GCP Ubicación de la posición: Ciudad de México Modalidad de trabajo: Presencial Industria – Sector: Financiero Tus funciones Diseñar y liderar el servicio sobre las arquitecturas en GCP que permitan a la organización aprovechar las capacidades de la nube, garantizando alta disponibilidad, seguridad, escalabilidad, rendimiento y optimización de costos. Conocimientos y experiencia necesaria Diseñar arquitecturas Cloud Native, híbridas y multicloud utilizando servicios de GCP. Definir arquitecturas de referencia, estándares y mejores prácticas para soluciones en Google Cloud. Diseñar estrategias de migración y modernización de aplicaciones hacia GCP. Evaluar plataformas y aplicaciones existentes para determinar la estrategia adecuada de migración: rehost, replatform, refactor o rebuild. Diseñar arquitecturas de alta disponibilidad, recuperación ante desastres y continuidad del negocio. Definir modelos de seguridad, gestión de identidades, permisos y controles de acceso. Implementar principios de Infrastructure as Code (Ia C) utilizando herramientas como Terraform. Trabajar con equipos de desarrollo para definir arquitecturas basadas en microservicios, contenedores y APIs. Optimizar rendimiento, escalabilidad y costos de los ambientes cloud. Participar en procesos de Fin Ops, analizando el consumo de recursos y oportunidades de optimización. Elaborar diagramas de arquitectura y documentación técnica. Realizar revisiones de arquitectura y evaluar riesgos técnicos. Brindar liderazgo y acompañamiento técnico a desarrolladores, Dev Ops Engineers, Cloud Engineers y otros equipos. Participar en reuniones con clientes y stakeholders para transformar requerimientos de negocio en soluciones tecnológicas. Habilidades Trabajo bajo presión, calidad en el trabajo y orientado a resultados. Tu carrera en Capgemini Al trabajar en un ambiente de equipo, nuestros consultores se enfocan en el análisis,



diseño y desarrollo de soluciones basadas en tecnología para los clientes de Capgemini. Trabajarás en conjunto con especialistas funcionales, técnicos y del negocio para ayudar a desarrollar la implementación e integración de soluciones y sistemas innovadores incluyendo metodologías, técnicas y herramientas. Contribuirás de una manera responsable y oportuna con la satisfacción del cliente proporcionando servicios y productos que generan valor agregado. Capgemini ofrece una compensación competitiva y beneficios superiores a los de Ley. Nuestras oficinas centrales están en París, Francia y tenemos presencia en más de 50 países. Somos más de 340 mil profesionales en México, ubicados en Ciudad de México, Aguascalientes y Monterrey. Capgemini ha desarrollado metodologías propias a nivel global: Collaborative Business Experience y Rightshore. Te encantará trabajar en Capgemini porque: Ofrecemos una experiencia única de reclutamiento y onboarding, y te ayudamos a construir las bases de tu carrera y habilidades profesionales. Proveemos un ambiente de trabajo cooperativo basado en nuestros 7 valores: Honestidad, Audacia, Confianza, Libertad, Espíritu de Equipo, Modestia y Diversión. Promovemos un ambiente que te permite planear y desarrollar tu carrera. “En Capgemini México, el objetivo es atraer al mejor talento y lograr un ambiente laboral diverso e inclusivo por lo que no se discrimina por motivo de raza, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género o cualquier otra característica propia de la persona. Todas las solicitudes son bienvenidas y serán consideradas para concurso con base en el mérito del candidato contra el trabajo y/o la experiencia para el puesto. Por motivos de validación, usaremos de manera segura tus datos incluyendo pero no limitado a tu imagen en video o screenshots durante los procesos de selección, contratación y/o On boarding , para tu seguridad, puedes revisar nuestro aviso de privacidad en: #J-18808-Ljbffr

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