Coordinador(a) de Recursos Humanos | Atracción de Talento
Ciudad de México | Esquema híbrido
Grupo Griska | Freight Forwarding & Comercio Internacional
Sueldo mensual: $25,000 MXN
Lo que ofrecemos
- Prestaciones de ley
- Vales de despensa
- Seguro de Gastos Médicos Mayores
- Días económicos
- Esquema híbrido
- Excelente ambiente de trabajo
- Participación en proyectos estratégicos de RH
- Desarrollo y crecimiento profesional
¿A quién buscamos?
En Grupo Griska buscamos un(a) Coordinador(a) de Recursos Humanos con experiencia en reclutamiento y selección, capaz de atraer al mejor talento para una organización en constante crecimiento.
Buscamos una persona dinámica, organizada y orientada a resultados, que pueda coordinar los procesos de atracción de talento de principio a fin, asegurando una excelente experiencia para candidatos y clientes internos.
Tu misión
Coordinar las estrategias y procesos de atracción de talento de la organización, garantizando la cobertura oportuna de vacantes y contribuyendo al fortalecimiento de iniciativas de desarrollo organizacional y capacitación.
Principales responsabilidades
Reclutamiento y Selección (principal enfoque)
- Coordinar y ejecutar procesos de reclutamiento y selección.
- Publicar y administrar vacantes en diferentes fuentes de reclutamiento.
- Realizar entrevistas iniciales y por competencias.
- Aplicar y dar seguimiento a evaluaciones psicométricas.
- Coordinar entrevistas con líderes de área.
- Dar seguimiento a candidatos durante todo el proceso de contratación.
- Coordinar el proceso de ingreso e inducción de nuevos colaboradores.
- Desarrollar estrategias de atracción de talento.
- Dar seguimiento a indicadores de cobertura y tiempos de contratación.
Recursos Humanos
- Apoyar procesos de capacitación y desarrollo.
- Dar seguimiento a evaluaciones de desempeño.
- Participar en actividades de integración y bienestar.
- Elaborar reportes e indicadores del área.
- Apoyar iniciativas de clima y cultura organizacional.
Requisitos
Formación
Licenciatura en Psicología, Administración, Recursos Humanos o carrera afín.
Experiencia indispensable
- 3 años o más de experiencia en Recursos Humanos.
- Experiencia sólida en reclutamiento y selección.
- Manejo de entrevistas por competencias.
- Aplicación e interpretación de pruebas psicométricas.
- Gestión simultánea de múltiples vacantes.
- Excel intermedio.
Deseable
- Experiencia en Freight Forwarding, Logística Internacional o Comercio Exterior.
- Inglés intermedio.
Lo que valoramos
Sentido de urgencia
Orientación a resultados
Comunicación efectiva
Organización y seguimiento
Trabajo en equipo
Proactividad
Sobresaliente atención a candidatos y clientes internos
Postúlate si buscas...
Formar parte de una empresa en crecimiento donde tendrás un papel clave en la atracción, desarrollo y retención del talento que impulsa el éxito del negocio.