Somos una empresa mexicana especializada en moda para caballero, y buscamos integrar a nuestro equipo a un(a) Coordinador(a) de Administración de Personal.
Buscamos a un cualificado de Recursos Humanos con experiencia en administración de personal, relaciones laborales y atención a colaboradores, que contribuya al adecuado funcionamiento de los procesos de Capital Humano y al soporte de nuestra operación.
Requisitos
- Licenciatura concluida en Recursos Humanos, Psicología, Administración o afín.
- Mínimo 2 años de experiencia en Recursos Humanos o Administración de Personal.
- Experiencia preferentemente en retail.
- Conocimientos en relaciones laborales, administración de personal e indicadores de RH.
- Experiencia en el manejo y seguimiento de incidencias de nómina.
- Conocimiento de legislación laboral vigente.
- Manejo de Excel y paquetería Office.
Principales funciones
- Coordinar los procesos de administración de personal.
- Gestionar altas, bajas, movimientos, incidencias y expedientes.
- Dar seguimiento a incidencias de nómina.
- Brindar atención y asesoría a colaboradores y líderes de sucursal.
- Dar seguimiento a indicadores de RH como rotación, ausentismo y cobertura de plantilla.
- Atender situaciones de relaciones laborales y resolución de conflictos.
- Supervisar el cumplimiento de políticas, procedimientos y normatividad laboral.
- Generar reportes y dar seguimiento a las necesidades de Capital Humano de la operación.
Ofrecemos
- $24,000 mensuales libres
- Lunes a viernes
- Prestaciones de ley
- Capacitación constante
- Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional
Si tienes experiencia en Recursos Humanos y administración de personal, especialmente en el sector retail, ¡queremos conocerte!
📌 Coordinador/a de Administración de Personal (Miguel Hidalgo)
🏢 27 Micras Internacional
📍 Miguel Hidalgo
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