La Universidad Global Latinoamericana es una universidad líder en el sector académico en México. Trabajar en UGLA te brinda la posibilidad de crecer profesionalmente en un ambiente dinámico y colaborativo.
Ubicación: Naucalpan de Juárez, Estado de México.
Objetivo del Puesto
Liderar la estrategia de expansión de la Universidad Global Latinoamericana en el sector público y privado, estableciendo alianzas estratégicas que deriven en convenios de capacitación, programas de educación, captación de talento y convenios de beneficios mutuos para el desarrollo del capital humano en las organizaciones.
Responsabilidades
Gestión de cartera:
Identificar, prospectar y cerrar acuerdos con empresas nacionales públicas y privadas a nivel nacional para integrar la oferta educativa de UGLA.
Posicionamiento de marca:
Actuar como embajador de la universidad en foros empresariales.
Diseño de soluciones:
Detectar necesidades de capacitación dentro de las empresas para proponer programas académicos a la medida.
Mantenimiento de alianzas:
Asegurar la vigencia y el cumplimiento de los acuerdos establecidos, fomentando una relación a largo plazo.
Funciones
Prospección activa:
Realizar mapeos de mercado para identificar sectores industriales donde colocar los productos de la UGLA con la finalidad de desarrollar alta demanda de profesionalización.
Presentaciones ejecutivas:
Dirigir reuniones con tomadores de decisión (Gerentes y directores) para presentar el portafolio de la universidad.
Negociación de convenios:
Gestionar el ciclo de venta completo, desde el contacto inicial hasta la firma del convenio de colaboración, así como impulsar la generación de inscritos tras la firma de estos convenios.
Colaboración interna:
Retroalimentación con las gerencias de la Universidad para asegurar que la oferta de educación continua sea competitiva y alineada a la industria.
Seguimiento a clientes:
Monitorear la satisfacción de las empresas aliadas y renovar acuerdos al termino de los mismos.
Indicadores clave (KPI's)
Firma de convenios mensuales:
Cumplimiento de la meta mensual de alianzas corporativas firmadas.
Volumen de matriculación:
Cumplimiento con la meta de número de estudiantes inscritos provenientes de convenios corporativos.
Retención de cuentas:
Porcentaje de empresas que renuevan programas de capacitación anual.
Perfil deseado
Educación:
Licenciatura en Administración, Mercadotecnia, Relaciones Internacionales o afines (Deseable Maestría).
Experiencia:
Mínimo 2 a 3 años en ventas consultivas B2B, preferentemente en el sector educativo o de servicios corporativos.
Competencias blandas:
Negociación de alto nivel.
Comunicación asertiva y persuasiva.
Orientación a resultados y cumplimiento de objetivos.
Visión estratégica de negocio.
📌 Ejecutivo ComercialB (Estado de México)
🏢 UGLA
📍 Estado de México
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