Objetivo del puesto Ejecutar y dar seguimiento a los procesos de Administración de Personal relacionados con seguridad social y cumplimiento, asegurando que los movimientos, registros e información del personal se mantengan actualizados y se atiendan en tiempo y forma.
La posición tendrá un enfoque principalmente en movimientos ante IMSS, control de información, obligaciones de seguridad social y seguimiento de trámites, trabajando de manera coordinada con el equipo de Nómina y con las áreas involucradas.
Principales responsabilidades Realizar y dar seguimiento a altas, bajas y modificaciones ante el IMSS.
Consultar y obtener información de los registros patronales y trabajadores en los portales correspondientes.
Apoyar en la generación, revisión y actualización de información en SUA.
Descargar, revisar y dar seguimiento a líneas de captura SIPARE.
Apoyar en el seguimiento y control de obligaciones relacionadas con ISN.
Dar seguimiento a movimientos y trámites relacionados con FONACOT.
Revisar y mantener actualizada la información laboral y administrativa de los colaboradores (mantener en orden los expedientes del personal).
Apoyar en la revisión de información necesaria para procesos de pre-nómina y nómina, principalmente en variables y movimientos del personal.
Dar seguimiento a requerimientos y documentación relacionados con cumplimiento.
Mantener controles y registros internos actualizados, asegurando el seguimiento oportuno de pendientes.




Apoyar en actividades administrativas propias del área de Administración de Personal.
Requisitos Licenciatura, carrera técnica o carrera trunca en Administración, Contabilidad, Recursos Humanos o afín.
Experiencia de 1 a 2 años en Administración de Personal, Recursos Humanos, Nómina o Seguridad Social.
Experiencia práctica o conocimientos en movimientos ante el IMSS.
Conocimiento básico o familiaridad con IDSE, SUA, SIPARE, ISN y FONACOT.
Deseable conocimiento de REPSE y procesos relacionados.
Manejo de Excel a nivel básico-intermedio.
Deseable experiencia en revisión de incidencias, variables o procesos de pre-nómina.
Buscamos una persona que Sea organizada y cuidadosa con los detalles.
Tenga capacidad para trabajar con información numérica, administrativa y confidencial.
Sea responsable con fechas de vencimiento y cumplimiento de procesos.
Tenga capacidad de seguimiento y cierre de pendientes.
Sea proactiva para identificar información faltante, inconsistencias o situaciones que requieran atención.
Tenga disposición para aprender y desarrollar conocimientos en cumplimiento y Administración de Personal.
Sea capaz de trabajar de manera coordinada con otras personas y áreas.
Tenga orientación al servicio y sentido de responsabilidad sobre la información que administra.
Analista de Administración de Personal – Cumplimiento • Tlalnepantla, México, Mexico #J-*****-Ljbffr

📌 Analista De Administración De Personal – Cumplimiento (Tlalnepantla de Baz)
🏢 The Big Job Site
📍 Tlalnepantla de Baz