Daimler Truck AG busca un(a) profesional de Recursos Humanos para administrar y ejecutar procesos de pre-nómina y la gestión de personal, asegurando pagos precisos y on-boarding optimizado. Se atenderán requerimientos administrativos, contratos, prestaciones y cambios de personal, usando Workday y Revolution.
Se valorará experiencia en Mínimo 2–3 años, inglés intermedio-avanzado, y conocimiento de LFT, con enfoque en compliance y auditorías.
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📌 HR Payroll & Onboarding Analyst (México)
🏢 Daimler Truck North America
📍 México
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