Requisitos:

Licenciatura trunca o concluida

De 28 a 47 años.

Experiencia de 2 años en ventas

Experiencia liderando equipos

Experiencia en trabajo en campo

Funciones Principales:

Labor de campo para captación de aspirantes con la finalidad de dar a conocer la oferta educativa y atraer a posibles estudiantes.

Diseñar y ejecutar estrategias comerciales con su equipo de trabajo, para alcanzar las metas establecidas.

Coordinar eventos de promoción como ferias educativas, visitas guiadas, pláticas informativas, etc.

Dar seguimiento personalizado a prospectos hasta el cierre de admisión.

Generar reportes e indicadores de desempeño del área comercial y de admisiones.

Coordinar al equipo de ejecutivos de admisión o personal de apoyo.

Fomentar alianzas con instituciones, asociaciones de padres, y redes educativas.

Conocimientos y habilidades:

Dominio de procesos de venta y técnicas comerciales.

Excelentes habilidades de comunicación,



negociación y relaciones públicas.

Conocimiento del sistema educativo nacional y sus particularidades.

Capacidad para planear y ejecutar estrategias de captación.

Dominio de herramientas tecnológicas básicas (CRM, hojas de cálculo, presentaciones).

Organización, liderazgo y seguimiento de indicadores.

Condiciones de trabajo:

Horario: Lunes a Viernes de 9:00 am 2:00 pm y de 4:00 pm a 7:00 pm. Sábado de 8:00 am a 3:00 pm.

Sueldo: $15,000 mensuales brutos (pago quincenal).

Prestaciones de Ley

Protegido por Accidentes.

Requerimientos

Educación mínima: Educación superior - Licenciatura

1 año de experiencia

Edad: entre 28 y 50 años

Palabras clave: jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, cambaceo, sales

#J-18808-Ljbffr

📌 Líder de equipo de ventas - Cadereyta de Montes, Qro.
🏢 Instituto Universitario del Centro de México
📍 Cadereyta de Montes