Objetivo del puestoBrindar apoyo operativo y administrativo al área de Reclutamiento, contribuyendo a la atracción, selección y seguimiento de candidatos para posiciones indirectas, así como al mantenimiento y actualización de los procesos y bases de datos del departamento.Responsabilidades principalesPublicar vacantes en diferentes portales de empleo.Promover oportunidades laborales a través de redes sociales y otros canales de difusión.Revisar y validar perfiles de puesto para asegurar la correcta publicación de las vacantes.Realizar el filtro curricular de candidatos de acuerdo con los requisitos establecidos.Actualizar y mantener la base de datos de candidatos.Integrar y organizar expedientes de personal y documentación relacionada.Establecer contacto con empresas,



instituciones y candidatos mediante correo electrónico y/o llamadas telefónicas.Aplicar evaluaciones psicométricas como parte del proceso de selección.Realizar entrevistas breves para identificar el nivel de comunicación en inglés de los candidatos.Apoyar en actividades generales del departamento de Reclutamiento y Selección.Estudiante Activo en carreras de Administración, Psicología, Recursos Humanos, Ingenierías, o afínes.Confiable Facultativo Vigente.Inglés intermedio-avanzado.Disponibilidad de horario.No se requiere experiencia previa en el área.Uso de Microsoft y paquetería Office.
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📌 Practicante De Reclutamiento Indirecto (Ciudad Juárez)
🏢 North American Production Sharing De México, S. A. De C. V.
📍 Ciudad Juárez