Funciones principales
1. Captar nuevos clientes mediante ferias, redes sociales y sitios web.
2. Realizar seguimiento comercial, crear fichas de clientes y mantener clientes existentes.
3. Atender y recibir clientes, y organizar reuniones o visitas.
4. Elaborar y ejecutar el plan de ventas, desglosar objetivos y liderar al equipo para cumplir las metas.
5. Gestionar el equipo de ventas asignar tareas, supervisar avances y ofrecer orientación.
6. Optimizar procesos de ventas, fichas de clientes y CRM.
7. Analizar datos de mercado y ventas, informar periódicamente y proponer mejoras.
8. Coordinar recursos internos para impulsar clientes y proyectos clave.
9. Participar en negociaciones, revisión de contratos y seguimiento de cobros, controlando riesgos.
10. Formar, motivar y evaluar al equipo para mejorar su capacidad comercial.
11. Realizar otras tareas relacionadas con el área comercial.




Requisitos
1. Español como idioma de negocios inglés para comunicación diaria.
2. Experiencia en ventas de equipos preferible.
3. Experiencia en gestión de equipos de ventas preferible.
4. Disponibilidad para viajes cortos al extranjero.
5. Responsabilidad y buen trabajo en equipo.
6. Capacidad para trabajar bajo alta presión y alcanzar objetivos de ventas.

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