¡buscamos coordinador comercial!

en nuestra compañía estamos en búsqueda de un coordinador comercial altamente proactivo, analítico y orientado a resultados, capaz de liderar equipos de alto desempeño e impulsar nuestras estrategias de venta en el sector de servicios corporativos.

propósito del puesto

liderar, supervisar y optimizar las operaciones comerciales de la empresa, garantizando el cumplimiento de los objetivos de ventas mediante la implementación de estrategias innovadoras, el análisis de kpis y la formación de un equipo de ejecutivos de alto rendimiento.

responsabilidades principales
estrategia y ejecución comercial: diseñar, implementar y dar seguimiento a los planes de venta estratégicos para el cumplimiento de metas corporativas.
liderazgo de equipo: dirigir, capacitar y motivar al equipo de ejecutivos comerciales para optimizar su desempeño.
gestión de funnel y kpis: monitorear activamente el embudo de ventas, prospectos, tasa de conversión y cierres mediante indicadores clave.
desarrollo de negocio: prospectar e identificar cuentas fundamental, abrir nuevas oportunidades de mercado y liderar negociaciones de alto nivel.
cierre y negociación: gestionar la negociación de contratos y cierre de ventas estratégicas b2b.
reporte y análisis:



elaborar e interpretar reportes periódicos de desempeño e indicadores comerciales para la dirección general.

requisitos del perfil
educación: licenciatura concluida en administración, mercadotecnia, comercio internacional o afín.
experiencia: mínimo 2 a 3 años coordinando o liderando equipos comerciales (preferentemente en servicios corporativos o b2b).
movilidad: licencia de conducir vigente (tipo a) y vehículo propio (indispensable).
conocimientos técnicos:
dominio comprobable de herramientas crm (salesforce, hubspot, zoho) o similar.
excel avanzado para el análisis de métricas y datos comerciales.
manejo profundo de metodología de ventas e indicadores (kpis).
competencias fundamental: liderazgo situacional, visión estratégica, alta capacidad de negociación, comunicación asertiva y orientación a resultados.

¿qué ofrecemos?
sueldo base competitivo + atractivo esquema de comisiones
prestaciones de ley y superiores.
plan de carrera y desarrollo profesional continuo en una empresa en crecimiento.
beneficios / apoyo de mantenimiento o gasolina (a precisar durante la entrevista).
sobresaliente ambiente laboral y cultura colaborativa.
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📌 Coordinador Comercial Transporte De Carga Santiago De Querétaro
🏢 Viterbit
📍 Santiago de Querétaro