Objetivo del puesto
Brindar seguimiento a los procesos administrativos relacionados con el ciclo de vida de los colaboradores, asegurando la correcta integración y actualización de expedientes, así como la atención y seguimiento de actividades de Recursos Humanos y eventos internos.

Principales actividades

- Integración, revisión y validación de expedientes del personal.
- Seguimiento documental durante el ingreso, permanencia y baja de los colaboradores.
- Actualización y control de expedientes físicos y digitales.
- Verificación de que la documentación del personal se encuentre completa y vigente.
- Seguimiento a procesos administrativos relacionados con el ciclo de vida del colaborador.
- Atención y seguimiento a solicitudes de los colaboradores relacionadas con documentación y procesos de RH.
- Organización y apoyo en eventos, actividades y dinámicas internas.
- Elaboración y control de reportes administrativos del área.




- Apoyo en la implementación y seguimiento de actividades de Recursos Humanos.

Requisitos

- Licenciatura en Administración, Psicología, Recursos Humanos o carrera afín.
- Experiencia en Administración de Personal, Recursos Humanos o actividades administrativas relacionadas.
- Manejo de paquetería Office, principalmente Excel.
- Organización, atención al detalle y seguimiento.
- Facilidad para trabajar con documentación y manejo de información confidencial.
- Buena comunicación y servicio al personal.

Ofrecemos

- Sueldo semanal.
- Horario de lunes a viernes 9 am a 6 pm
- Prestaciones de ley desde el primer día.
- Estabilidad laboral.

Sueldo: $10,500.00 - $13,000.00 al mes

Ventajas:

- Estacionamiento de la empresa
- Teléfono de la empresa

Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Analista de Administración de Personal (Lerma de Villada)
🏢 EfiLab
📍 Lerma de Villada