En Profuturo buscamos un
Trainee de Derecho
que quiera aprender, cuestionar, proponer y entender cómo el Derecho se vive dentro de una organización. Más que experiencia previa, buscamos a alguien con mucha curiosidad, iniciativa y ganas de encontrar nuevas formas de hacer las cosas utilizando Inteligencia Artificial y análisis de datos.
¿Estudiantes del último semestre de la Licenciatura en Derecho o máximo 1 año de egresados.
Interés por desarrollarse en Relaciones Laborales y Derecho Laboral.
Gusto por analizar información y desarrollar conocimientos en Excel y Power BI.
¿Proyectos de transformación y evolución del área de Relaciones Laborales incorporando nuevas formas de hacer las cosas con uso de Inteligencia Artificial. ◆ Atención, análisis y seguimiento a conflictos y juicios laborales. ◆ Conciliaciones prejudiciales.
◆ Formación y capacitación laboral a líderes de la organización. ◆ Análisis de información para apoyar la toma de decisiones.
Profuturo es una empresa comprometida con igualdad de oportunidades. Todas las personas recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, discapacidad, edad, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, condición de veterano o información genética. De igual manera, es política de Profuturo proporcionar ajustes razonables a las personas con discapacidad o con alguna necesidad específica, para garantizar el acceso y uso de los servicios, programas y actividades de trabajo.