En nuestra compañía estamos en búsqueda de un Coordinador Comercial altamente proactivo, analítico y orientado a resultados, capaz de liderar equipos de alto desempeño e impulsar nuestras estrategias de venta en el sector de servicios corporativos. Propósito del Puesto
Liderar, supervisar y optimizar las operaciones comerciales de la empresa, garantizando el cumplimiento de los objetivos de ventas mediante la implementación de estrategias innovadoras, el análisis de KPIs y la formación de un equipo de ejecutivos de alto rendimiento.
Responsabilidades Principales Estrategia y Ejecución Comercial: Diseñar, implementar y dar seguimiento a los planes de venta estratégicos para el cumplimiento de metas corporativas. Liderazgo de Equipo: Dirigir, capacitar y motivar al equipo de ejecutivos comerciales para optimizar su desempeño. Gestión de Funnel y KPIs: Monitorear activamente el embudo de ventas, prospectos, tasa de conversión y cierres mediante indicadores clave. Desarrollo de Negocio: Prospectar e identificar cuentas fundamental, abrir nuevas oportunidades de mercado y liderar negociaciones de alto nivel. Cierre y Negociación: Gestionar la negociación de contratos y cierre de ventas estratégicas B2 B. Reporte y Análisis:
Elaborar e interpretar reportes periódicos de desempeño e indicadores comerciales para la Dirección General. Requisitos del Perfil Educación: Licenciatura concluida en Administración, Mercadotecnia, Comercio Internacional o afín. Experiencia: Mínimo 2 a 3 años coordinando o liderando equipos comerciales (preferentemente en servicios corporativos o B2 B). Movilidad: Licencia de conducir vigente (Tipo A) y vehículo propio (indispensable). Conocimientos Técnicos: Dominio comprobable de herramientas CRM (Salesforce, Hub Spot, Zoho) o similar. Excel Avanzado para el análisis de métricas y datos comerciales. Manejo profundo de metodología de ventas e indicadores (KPIs). Competencias Clave: Liderazgo situacional, visión estratégica, alta capacidad de negociación, comunicación asertiva y orientación a resultados. ¿Qué Ofrecemos? Sueldo base competitivo + atractivo esquema de comisiones Prestaciones de Ley y Superiores. Plan de carrera y desarrollo profesional continuo en una empresa en crecimiento. Beneficios / Apoyo de mantenimiento o gasolina (a precisar durante la entrevista). Excelente ambiente laboral y cultura colaborativa. #J-18808-Ljbffr
📌 Coordinador comercial | transporte de carga (Santiago de Querétaro)
🏢 Viterbit
📍 Santiago de Querétaro
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