- Experiencia: Mínimo 3 años como GENERALISTA DE RECURSOS HUMANOS con conocimientos en: Administración de personal, Nóminas (IMSS, INFONAVIT, SAR, etc.), Finiquitos y liquidaciones, NOM 35 LFT, Proceso de reclutamiento y selección, y capacitación, seguridad e higiene.
- Conocimientos: Excel avanzado
- Habilidades: Metódico, Planeación, Diligente, Trabajo bajo presión, Proactivo
Funciones
- Alinear procesos para cumplir objetivos
- Realizar tareas administrativas
- Desarrollar y controlar estrategias de RRHH generales, sistemas, tácticas y procedimientos en la compañía
- Fomentar un ambiente de trabajo positivo
- Apoyar las necesidades empresariales actuales y futuras a través del desarrollo, el compromiso, la motivación y la conservación del capital humano
- Generar estrategias que favorezcan la permanencia de los colaboradores
- Administración de personal, gestión de contratos
- Gestión de los procesos de reclutamiento y selección
- Gestión y desarrollo del programa de capacitación
- Manejo de presupuesto para la ejecución de programa de capacitación
- Gestión y seguimiento de aplicación de NOM035
- Gestión de cálculo de Pre-nómina (semanal y quincenal)
- Gestión de la implementación de procesos
Oferta laboral
- Sueldo neto: de $10,000 brutos más PL
- Lugar de trabajo: LEÓN
Disponibilidad de viajar 3 veces por semana en municipios del Estado de Guanajuato