Funciones
Gestionar procesos de reclutamiento y selección.
Coordinar actividades de formación y desarrollo.
Analizar datos de desempeño y generar informes.
Colaborar con otros departamentos para optimizar la gestión del talento.
Requisitos
Experiencia previa en recursos humanos.
Conocimiento de normativa laboral.
Capacidad para trabajar en equipo y gestionar múltiples tareas.
Beneficios
Se ofrece un entorno de trabajo ágil.
Acceso a programas de capacitación continua.
Posibilidad de crecimiento profesional dentro de la empresa.
El rol requiere un profesional comprometido con el desarrollo de las personas y el éxito de la organización."
📌 Generalista De Recursos Humanos Villahermosa
🏢 Importante Empresa Del Sector Retail
📍 Villahermosa
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