Salud Digna empresa en crecimiento constante dedicada a los servicios de prevención y diagnóstico, está en búsqueda de personal
RECLUTADOR MEDICO
Actividades
1. Utilizar de manera optimizado las fuentes de reclutamiento y, de este modo, lograr atraer el mayor número de candidatos médicos posible.
2. Ejecutar las estrategias para la atracción de talento médico que permita generar exitosamente los resultados esperados.
3. Reclutar al personal médico adecuado, de acuerdo con los procesos establecidos, asegurando la cobertura de la plantilla asignada.
4. Asesorar al personal interno sobre necesidades y requerimientos para que se ejecuten los procesos de reclutamiento de acuerdo con los lineamientos de la institución.
Ofrecemos
Prestaciones de ley IMSS, vacaciones, aguinaldo y Fonacot.
Prestaciones superiores descuento en servicios de clínica, caja de ahorro, seguro de vida, días extras de vacaciones, 1 par de lentes gratis al año y consulta nutricional gratuita.
Requisitos
Lic. Psicología, Administración, Industrial o afín Comunicación organizacional.
Experiencia en
1. Reclutamiento y selección de personal médico y especialistas de la salud.
2. Aplicación,
calificación e interpretación de pruebas psicométricas para
procesos de selección.
3. Administración y seguimiento de indicadores de reclutamiento y
selección cobertura, tiempo de contratación, efectividad de fuentes,
entre otros.
4. Gestión y seguimiento de proveedores de reclutamiento, bolsas de trabajo
servicios de evaluación.
5. Manejo de la plataforma Psycowin para la aplicación y administración de
evaluaciones psicométricas.
6. Conocimiento de la Ley Federal del Trabajo y disposiciones aplicables a los procesos de contratación.
7. Aplicación e interpretación de pruebas proyectivas en procesos de evaluación de candidatos.
8. Entrevista por competencias y técnicas de evaluación conductual.
INTERESADOS, FAVOR DE POSTULARSE POR ESTE MEDIO.
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