EJECUTIVO DE RECURSOS HUMANOSRequisitos:Escolaridad: Lic. AdministraciÃ3n de empresas o a finGenero; indistintoConocimientos: Empresas de servicio en área de recursos humanos y manejo de personalFUNCIONES:Supervisar, coordinar y controlar los recursos humanos, materiales y financieros de la empresa.Atraer al mejor talento para ser parte del crecimiento tanto como personal como de la empresa.Coordinar y brindar estrategias al equipo de Reclutamiento operativo y administrativo para cumplir con plantillas completas en tiempos Ã3ptimos de la empresa.Dominio en cuestiones legales.Supervisar y brindar herramientas a el área de Desarrollo Organizacional,



para mejorar el ambiente laboral en la empresa.Bajar los Ãndices de rotaciÃ3n con planes de cultura y lealtadManejo de compensacionesConocimiento en nÃ3minaPlanes de carrera y sustituciÃ3nCoordinar la capacitaciÃ3n interna de la empresa, inducciÃ3n al puestoManejo de personalSoluciÃ3n a problemasTrabajar de la mano y en coordinaciÃ3n con el departamento de operaciones para agilizar respuestas de cuanto a personal, retenciÃ3n, planes estratégicos para la mejora de los resultados en la organizaciÃ3n.RequirementsRequisitos:Escolaridad: Lic. AdministraciÃ3n de empresas o a finGenero; indistintoConocimientos: Empresas de servicio en área de recursos humanos y manejo de personalBenefits Crecimiento a Gerente

📌 Ejecutivo de RRHH (Uruapan)
🏢 CCS
📍 Uruapan